その日のニュース
今年の最後の数か月間で労働者向けに 25,000 件以上の雇用の機会があった
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2025 年第 4 四半期のカントー - 建設業界ジョブフェア - オンライン求人取引セッションには 165 社が参加し、25,836 件の求人が予定されていました。
ハノイの労働者の83.1%が月給500万~1,000万ドンの職を探している
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2025 年 10 月時点で、ハノイ市では 36,000 人以上の労働者が職を探しており、主に月給 500 万から 1,000 万ドンの低所得者層でした。
約45,000人の労働者を必要とするバクニン企業は採用ボーナスを増額
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2025 年の最後の数か月間で、バクニン省の企業は約 45,000 人の労働者の採用を登録しました。多くの企業が非常に魅力的な採用ボーナス政策を打ち出しています。
学生向けの求人多数、月収最大2,000万ドン
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Cau Giay Ward のジョブ コンサルティングおよびトランザクション フェスティバルは 11 月 9 日に開催され、学生に最大 2,000 万 VND/月を稼ぐ数百件の雇用の機会が提供されます。
ホーチミン市の繊維会社が200人以上の労働者を採用、多くの優遇措置
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ホーチミン市 - Merry Vietnam Textile Products Co. Ltd.は、生産を拡大するために200人の労働者といくつかのポジションを募集しています。
ハイフォン、合併後、大規模で近代的な労働市場を形成
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旧ハイズオン省とハイフォン市を統合するイベントは、開発空間、投資誘致、工業・都市開発に関する前例のない機会を開き、同時に大規模で近代的な労働市場を創出し、北部の主要経済地域の持続可能な成長を促進することに貢献します。
2025年に労働者が学ぶべき3つの最も重要なスキル
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専門家によると、2025年に労働者がキャリアを確固たるものにし、収入を増やす機会を得るために補完/学習する必要がある3つの最も重要なスキルがあります。
2025年第3四半期の採用動向
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2025年第3四半期の採用動向に関するManpowerGroupの報告によると、企業は人員が退職した場合、「空き地に埋もれていない」可能性があります。
あなたは、あなたは、
ドンナイの靴会社が3 000人以上の労働者を大幅に募集、多くの優遇措置
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Dong Nai - Pou Phong Vietnam Co. Ltd.(Bau Xeo工業団地、An Vienコミューン)は、生産を拡大するために3 000人以上の労働者を急募しています。