教育方針

ハノイ市は、コミューン・区レベルの公立学校を35校削減し、高校を現状維持する予定です。

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2026年から2027年の期間に、ハノイは局に所属する高校を維持し、区、コミューンに所属する公立学校を35校削減する予定です。

ハノイの教師は、追加収入を得るために首都法を早期に改正することを期待しています

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追加収入の対象者を調整するために首都法を改正する提案に関するハノイ内務局の回答後、多くの教師が同意を表明しました。

教師は最新の草案に従って正当な家庭教師を許可される

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新しい草案は、教師が正当な課外授業を受けられるようにし、同時にネガティブな側面を制限するために課外授業と補習授業の活動の管理を強化することを提案しています。

寄宿制学校の規模と建設面積

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寄宿制高等学校の組織および運営に関する規則の第16条第2項は、学校の規模と建設面積について規定しています。

ハノイ市、教員の追加収入に関する提言に回答

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ハノイの多くの教師が、追加収入政策の恩恵を受けていないことについて苦情を申し立てた後、ハノイ内務省は正式な回答文書を発行しました。

教員が職業優遇手当60%を受け取る場合、2026年から適用される予定です。

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教育訓練省は、教員に対する給与政策、手当制度、支援政策、誘致政策を規定する政令草案を作成しています。

入学選考の廃止に関する多くの反対意見

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教育訓練省が入学選考の廃止または保留に関する意見調査を実施したという情報は、学習者から特別な関心を集めています。

教育省の予測による一般教員の給与係数全体

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教育訓練省は、公立教育機関の教員の任命と給与配分の新しい規定を多数提案しています。

1学年未満の勤務中の教員に対する残業代の支払いに関する注意点

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1学年度未満勤務の教員に対する残業代の支払いは、通達21/2025/TT-BGDDTで明確に規定されています。

新しい通達草案に基づく師範大学講師の給与体系全体

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教育訓練省は、公立教育機関における教員の任命と給与配分の新しい規定を多数提案しています。

新しい政令案に基づく職業優遇手当30%の対象教員

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新しい政令草案は、給与、手当、支援、教員誘致に関する多くの政策を提案しており、2026年1月1日から適用される予定です。

小学校、中学校の生徒が毎年受ける定期的、定期的な検査回数

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通達22/2021/TT-BGDDTは、1年間の中学校、高等学校の生徒の定期的、定期的な検査回数を明確に規定しています。

新しい通達草案に基づく高校教員の最高給与

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教育訓練省は、公立教育機関の教員の任命と給与配分の新しい規定を多数提案しています。

教員の残業手当制度に関する6つの新しい点

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9月24日、教育訓練省は、公立教育機関の教員に対する残業手当の支払い制度を規定する通達第21号の新しい点について情報提供しました。

中学校教員の任命と給与配分の実施における最高給与水準の予測

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教育訓練省の新しい草案によると、中学校の教員は、最も高い係数である7,05で任命され、給与が支給される予定です。

新しい政令案に基づく職業優遇手当25%の対象となる教員

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政令草案には、教員に対する給与政策、手当制度、支援政策、誘致に関する多くの新しい点があります。