連合

カマウ省労働組合連盟の作業部会が、ベトナム英雄母レ・ティ・トゥイさんの健康状態について話し、尋ねています。写真:ティエウ・ヴー/カマウ省労働組合連盟

カマウ労働組合がベトナム英雄母を訪問し、感謝の贈り物を贈呈

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カマウ - 省労働組合連盟は、傷病兵・戦没者記念日とベトナム労働組合設立記念日にベトナム英雄母に感謝の意を表します。

ニン・ヴァン・クアン氏によると、起業は若い労働者にとって企業での雇用の代替手段ではなく、より高いレベルでの学習機会です。写真:クイン・チ

失敗した起業から成長した若い労働者

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きちんと勉強し、「運命に身を任せて」日雇い労働をしない多くの若い労働者は、起業に熱心で、自分自身を向上させるために失敗を受け入れる覚悟があります。

セド・ビナコ有限会社(ダナン市ズイシュエンコミューン労働組合傘下)の労働組合は、5,000人以上の組合員と労働者に政策と法律の宣伝と普及を実施しました。写真:ズイシュエン労働組合提供

ダナン労働組合が5,000人の組合員と労働者に政策と法律を宣伝

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ダナン - Sedo Vinako有限会社労働組合の5,000人の組合員、労働者が政策、法律の啓発を受ける。

2026年上半期、ホーチミン市の労働者採用ニーズは求職ニーズよりも高かった。写真:ドゥック・ロン

ホーチミン市における積極的な採用動向

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7月13日、ラオドン新聞の記者とのインタビューで、ホーチミン市雇用サービスセンターのグエン・ヴァン・ハン・トゥック所長は、2026年6月のホーチミン市の労働市場は、企業の採用ニーズが労働力供給を上回るため、引き続き積極的に回復すると述べました。求職者数は23,680人ですが、求人数は29,972人です。

優秀な女性労働組合員の日、ダナン労働組合が毎年開催する精神的な活動の一つ。写真:ダナン労働組合提供

労働者の精神文化生活の世話

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工業団地および輸出加工区の労働者の精神生活の向上に関する党の指導を強化することに関する書記局の指示第52-CT/TW号を実施してから10年後、ダナン労働組合は、非常に多様な精神文化生活をケアするエコシステムを段階的に構築してきました。

ブンタウ区で労働災害に遭ったケースに支援金を贈呈。写真:ハン・ヴー

区労働組合が労働災害被害者を見舞い、贈り物を贈呈

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ホーチミン市 - ブンタウ区労働組合は、労働災害による労働能力の低下を受けた31件のケースを訪問し、励まし、支援金を贈呈しました。

CICブールバードプロジェクト(住宅地2号線)プロジェクト総連盟レベルの工事標識を設置。写真:グエン・アイン

アンザン省、総連盟レベルの事業に銘板を掲げ、大会の成功を歓迎

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アンザン - CICブールバードプロジェクト(2号線住宅地)の総連盟レベルのプロジェクトの銘板取り付け式。

バオイエングループ株式会社の労働組合基礎組織の設立。写真:トゥエンクアン労働組合

トゥエンクアン省に労働組合支部を設立

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トゥエンクアン - バオイエングループ株式会社は、労働組合基礎組織の設立大会を開催しました。

多くの労働者が積極的にスキルを向上させ、生産性を向上させ、生活を改善しています。写真:ミン・フオン

労働者は積極的にスキルを習得する

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小さなイニシアチブと学習意欲は、労働者がスキルを向上させ、生産性を向上させ、労働組合が開始した競争運動で収入を改善するのに役立ちます。

女性給食係は、労働新聞の記者(白いシャツ)とクアンチ省労働組合連盟の幹部(黒いシャツ)に、契約形態の変更が収入の減少と生活の困難を引き起こしていると訴えました。写真:ハン・グエン

契約形式を変更、寄宿舎の給食係23人が困難に直面

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契約形態を変更した後、クアンチ省の寄宿舎の給食係の収入が大幅に減少し、夏の3ヶ月間無給になりました。

労働者が創造コンテストを通じてAIを学ぶ

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仕事の処理と政策コミュニケーションにおける人工知能AIの応用に関する知識とスキルを身につけるため、ホアンキエム区労働組合(ハノイ)は、AI出版物「ホアンキエム労働組合の革新 - 遠くまで繋がる」の創造コンテストを開始しました。

ゲアン省労働組合連盟は、組合員と労働者のケアと支援を強化しています。写真:ゲアン省労働組合

ゲアン省の組合員と労働者のケアに2120億ドン以上を支援

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ゲアン省 - 各レベルの労働組合は、2120億ドン以上を支出し、多くの実用的なプログラムを通じて64,700人以上の組合員と労働者を支援しました。

キム・ベトナム靴有限会社の労働組合は、実用的な贈り物で労働者の生活と健康をケアする活動を推進しています。写真:タインホア労働組合

キムベト靴会社での暑い季節の労働者の健康管理

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タインホア - キム・ベトナム靴有限会社の労働組合は、暑い季節に組合員と労働者の健康をケアするために、12,500本以上のヨーグルトを贈呈しました。

ニンビン省ホアサー工業団地労働組合のリーダーが、暑い季節に働く労働者を励ますために贈り物を贈呈。写真:ルオン・ハ

暑い季節に労働者を支援

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ニンビン省は40°C近く、ホアサー工業団地の企業と労働組合は、暑さ対策と労働者の健康保護のための多くの対策を実施しています。

ベトナム労働総同盟、ベトナム産業貿易労働組合の指導者代表は、グエン・ホー・カインさんの家族を、ベトナム労働総同盟から表彰されたばかりの95の模範的な労働者、公務員、労働者の家族の1つとして祝福しました。写真:CĐCTVN

献身的な労働組合幹部の背後には、平和な家庭があります。

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多忙な仕事の中で、グエン・ホー・カイン氏(情報技術部長、リックス洗剤株式会社労働組合副委員長)の家族は、分かち合い、寄り添い、愛情によって幸せな家庭を維持しています。

ザオロン労働組合社会住宅プロジェクトのA2棟は、約9ヶ月の建設期間を経て屋根葺きを完了しました。写真:ホアン・ロック

ザオロン労働組合の社会住宅がスケジュールを上回り、最初の建物が正式に棟上げ

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ヴィンロン - 約9ヶ月の建設期間を経て、ザオロン労働組合社会住宅プロジェクトの4つの建物のうちの1つが完成し、5,550億ドン以上のプロジェクトが完成に向けて加速しています。

ダナン経済大学で開催された第10回雇用デー2026は、13,000人以上の採用枠をもたらしました。写真:グエン・リン

ダナンの若年労働者は高給よりも経験を優先

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ダナンの多くの若い労働者は、経験を積み、長期的に成長する機会を得るために、500万〜1000万ドンの給与水準を選択しています。

組合員ルオン・クイ・トゥーさんの家族のための「労働組合の温かい家」の建設を開始。写真:グエン・フエ

ラオカイで困難な状況にある組合員のための「労働組合の家」の起工式

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ラオカイ - 労働組合組織と慈善家の協力により、山岳地帯の困難な状況にある組合員が、安心して暮らせるという夢を実現しようとしています。

ハノイのトゥオンティンコミューンにある手工芸品製造会社の営業担当者であるグエン・ヴァン・ハン氏は、ベトナム労働総同盟が最高地域の最低賃金を9.8%引き上げることを提案したという情報を読んだとき、彼のような労働者は非常に興奮したと述べました。写真:関係者提供

労働者の社会保障を確保するための政策

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ベトナム労働総同盟(Tổng LĐLĐVN)の地域別最低賃金を8.5〜9.8%引き上げる提案に同意し、専門家や多くの労働者は、この決定が承認されれば、労働者の社会保障が確保されるだろうと述べています。

ダナンはクアンナム石材会社で労働組合支部を設立。写真:DVCC

ダナンに工業団地内に労働組合支部が追加

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ダナン - クアンナム石材会社の労働者62人がベトナム労働組合に正式加入。