連合

月収1500万ドン以上の高収入採用枠321件

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ハノイの4つのコミューンの移動雇用取引セッションには、月収1500万ドン以上の高収入の採用枠が321件あります。

労働者が闇金融で融資を受け、労働組合幹部が債権者から嫌がらせを受ける

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借り手だけでなく、ホーチミン市の企業や労働組合幹部も、闇金融業者から絶えず電話で迷惑をかけられる状況に陥っています。

ライチャウ省における党組織および幹部人事に関する決定を発表

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ライチャウ - リー・コン・ハ氏が省労働組合連盟の副委員長に選出されました。

ドンタップ省に82人の組合員を擁する労働組合支部を設立

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ドンタップ - フックティンファッション有限会社の労働組合基礎組織が82人の組合員で設立されました。

ビエンチャン首都労働組合連合会がキンドー有限会社を訪問し、協議

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ハノイ - 9月16日、ビエンチャン首都労働組合連合のハイレベル代表団は、キンドー有限会社を訪問し、業務を行いました。

バクニン省党委員会副書記がテト明けの労働者の職場復帰を激励

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バクニン省党委員会副書記、省人民評議会議長のグエン・ベト・オアン氏は、テト(旧正月)明けに労働者を激励しました。

カントー市の労働者は、テト休暇後に当選したギフトを受け取って喜んでいます。

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カントー – 賞金総額約1億5000万ドンのこのプログラムは、テト休暇明けの最初の数日間、労働者の生産意欲を高めるのに役立ちます。

ダクラク労働組合が女性組合員にアオザイ週間への参加を呼びかけ

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ダクラク - 省労働組合は、ベトナムの文化遺産の維持と促進に貢献するために、地域内の女性組合員に「アオザイ週間2026」を支持するよう呼びかけました。

書類なし、距離なしのデジタル労働組合のブレークスルー

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カインホア – カインホア労働組合連盟は、労働組合システムにおける包括的なデジタル変革を推進し、アプリケーションにおけるブレークスルーを実行し、100%デジタル化を目標としています。

企業は人材不足、労働者は依然として満足のいく仕事を見つけるのが困難

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2026年初頭、旧正月休暇後、労働市場は再び活況を呈しましたが、需給は依然として「ずれ」ており、雇用は回復しながら多くの困難も露呈しています。

2026年初頭のホーチミン市での採用には、さらに36,807人の労働者が必要です。

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ホーチミン市 - ホーチミン市の多くの企業が新年の初めに採用活動を強化しており、総採用ニーズは36,807人の労働者です。

タイニン省の組合員と労働者がボランティア献血に参加

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2月25日、多くの幹部、組合員、労働者が、タイニン省労働組合連盟が開始した献血ボランティアプログラムに参加しました。

2026年2月にハノイで最も採用率の高い4つの業界

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2026年2月にハノイで最も採用率の高い4つの業界は、製造業、観光・旅行業、レストラン・ホテルサービス業、輸送・倉庫業です。

若い労働者が工場を離れ、フリーランスを選ぶ

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テト休暇後、多くの若い労働者が工業団地や工場を離れ、テクノロジーを活用したバイクタクシー、オンライン販売、デジタルコンテンツの作成などに転向しています。

党の決議を労働者運動、労働組合活動の実践に具体化する

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ベトナム労働総同盟党委員会は、党の決議の研究、学習、徹底、実施を組織します。

ベトナム最高の職場2026プログラムを開始

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Anphabe社は、ベトナムで最も働きがいのある場所2026プログラムを開始しています。