連合

2026年満月の夜祭プログラムで組合員と労働者の子供たちに贈り物を贈る。写真:ミン・マン/アンザン労働組合連盟

満月の夜にアンザン省の組合員と労働者の子供たちに210個のギフトを贈呈

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アンザン - 困難な状況にある組合員、労働者の子供である210人の子供たちが、満月の夜祭を楽しみ、贈り物を受け取り、中秋節の宴を破りました。

9月17日、ハノイ市第6区人民裁判所は、「社会保険詐欺」罪で企業経営者を裁く第一審公判を開きました。写真:ハノイ市社会保険提供

企業社長が「社会保険詐欺」の罪で執行猶予付き判決

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9月17日、ハノイ市第6区人民裁判所は、「社会保険詐欺」罪で企業経営者を裁く第一審公判を開きました。

2026年から2030年の任期におけるフンティン・ファニチャー有限会社支店の労働組合執行委員会が任務を開始しました(9月17日撮影)。写真:フイ・チャン

フンティン・ファニチャーが労働組合支部を設立、35人の組合員を受け入れ

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ザライ - フンティン・ファニチャー有限会社の支店は、基礎労働組合を設立し、35人の組合員を受け入れ、2026年から2030年の任期で5人の執行委員会を選出しました。

ハイフォン市労働組合連盟とザーヴィエン区の指導者代表が、労働組合基礎組織の設立決定書を授与。写真:マイ・ズン

ハイフォン市ザーヴィエン区労働組合が新たに33の基礎労働組合を設立

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ハイフォン - 9月17日午後、ザーヴィエン区労働組合は、2026年第3回基礎労働組合設立決定を発表する会議を開催しました。

新しく入党決定を受けた党員。写真:マイ・フオン

ハイフォン市の企業に所属する64人の優秀な大衆が党に入党

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ハイフォン - 9月17日、ハイフォン経済区の企業で働く64人の優秀な大衆が党に入党しました。

ラオカイ労働組合が企業、困難な状況にある組合員を訪問し、贈り物を贈呈

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ラオカイ - 省労働組合連盟は、国境経済区の基礎労働組合を訪問し、状況を把握しました。

アンザン省労働組合連盟のドー・トラン・ティン委員長は、労働組合幹部に対し、より良い活動のために適応に努めるよう要請しました。写真:グエン・アイン

アンザン省労働組合は、組合員と労働者のケアに柔軟に対応

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アンザン - 新しい状況において、労働組合幹部はより革新的な働き方、柔軟な適応が必要です。

ハイフォン労働組合テト市場は、労働者をケアする一連の活動で開かれています。写真:マイ・ズン

ハイフォン市労働組合連盟は、2026年労働組合テト市場の傍らで多くの活動を開催します。

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ハイフォン - 労働者の物質的および精神的な生活をケアするための多くの活動が、「ハイフォン労働組合テト市場2026」プログラムの枠組みの中で開催されます。

彼らは皆、自分たちの人生を大切にし、自分たちの人生を大切にし、自分たちの人生を大切にしたいと思っています。

電子労働契約の有効性に関する規定.

電子労働契約の有効性に関する規定

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政令337/2025/ND-CP第7条は、電子労働契約の有効性について明確に規定しています。

彼らは皆、自分たちの人生を大切にし、自分たちの人生を大切にし、自分たちの人生を大切にしたいと思っています。

カインホア省労働組合員が2026年春の労働組合テト市場に熱心に参加。写真:ビック・ゴック

2026年春の労働組合テト市場がカインホア省の組合員に届けられる

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カインホア - 「労働組合テト市場 - 春2026」をオンラインで展開、4,000人以上のカインホア組合員が旧正月を迎えるための優遇商品を購入。

カントー市が3か所で労働組合テト市場 - 2026年春を開催

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カントー - 「労働組合テト市場 - 春2026」プログラムは、3つの場所で開催される予定で、組合員向けに多くの割引価格の商品があります。

ロンウェル有限会社の労働組合支部が困難な状況にある組合員に支援金を贈呈。写真:会社労働組合

労働組合が困難な状況にある2人の組合員を支援するために約1億ドンを贈呈

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ドンナイ - ロンウェル有限会社の労働組合支部は、困難な状況にある2人の組合員に約1億ドンの支援金を贈呈しました。

2026年の地域別最低賃金は、労働契約に基づく労働者に適用されます。写真:トゥック・クエン

ドンタップ省のコミューンおよび区の2026年の地域別最低賃金表

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ドンタップ省における2026年の地域別最低賃金は、政令293/2025/ND-CPに基づいています。

内務省は、幹部、公務員、職員へのボーナス支給について読者に回答します。写真:ハイ・グエン

幹部、公務員へのボーナス支給は、責任者の責任

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内務省によると、幹部、公務員、職員へのボーナス支給は、政令73/2024/ND-CPに従って実施されます。

毎年、クアンニン省のTKVのユニットは、労働者とその家族をテト(旧正月)のために故郷に送迎するバス旅行を組織しています。写真:グエン・フン

TKVは、労働者とその家族をテト(旧正月)に故郷に送迎する511便のバスを手配しました。

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クアンニン - 例年と同様に、TKVの企業は、労働者とその家族をテト(旧正月)に故郷に送迎するバスの運行を継続しています。

ダクラク省保健部門の職員、従業員、労働者は、2026年初頭に季節性インフルエンザワクチン接種を受けました。写真:バオ・チョン

ダクラク省の医療従事者が季節性インフルエンザワクチン接種を受ける

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ダクラク省 - 地域内の医療業界の労働者が季節性インフルエンザ予防ワクチンを接種。

カントー市が115,000人以上の労働者の雇用を創出

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カントー – 2025年累計で、市は115,084人の労働者の雇用を創出しました。そのうち、2,377人が契約で海外で働いています。

2025年、ホーチミン市では、男性労働者の採用ニーズが女性労働者よりも高くなっています。写真:ナム・ズオン

ホーチミン市の男性労働者の採用ニーズは女性よりも高い

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ホーチミン市 - 2025年の市内の労働力採用の分析によると、男性の需要が女性よりも高いことが示されています。

多くの企業は、給与や福利厚生を増やすことを厭わないが、それでも十分な特殊労働者を雇用していない。写真:クイン・チ

福利厚生を増やしても、特殊労働者の採用は依然として困難

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労働市場には逆説的な状況が現れています。多くの企業が賃上げや福利厚生の増額を厭いませんが、依然として特殊労働者を十分に採用していません。

彼らは皆、自分たちの人生を大切にし、自分たちの人生を大切にし、自分たちの人生を大切にしたいと思っています。

ベトナムの労働市場は急速に変化しており、働く人は専門知識だけでなく、取り残されないように新しいスキルを身につける必要もあります。写真:クイン・チ

労働者が雇用市場で確固たる地位を築くための5つのスキル

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Anphabe社は、変動の激しい雇用市場で「確固たる地位を築く」ために労働者が持つ必要のある5つの基本的なスキルを提示しました。