連合

士官、専門軍人が基本給の8倍のボーナスを受け取る場合

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2025年の士官、専門軍人の年次定期ボーナス額は、通達95/2024/TT-BQPで指示されています。

ハノイにおける一般労働者の採用率は、総需要のわずか14%を占めています。

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11月22日のハノイの雇用取引セッションでの1 479件の採用、募集の総数のうち、一般労働者の採用ニーズはわずか14%を占めています。

ソン・ビン・クアン氏はクーラオズン地域医療センターの労働組合委員長である

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カントー - 11月21日、クラオズン地域医療センターの草の根労働組合は、2025年から2030年の任期の代表者会議を開催した。

「労働者の健康のために」プログラムを通じて女性労働者の健康管理

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ホーチミン市 - 「労働者の健康のために」プログラムは、地域内の数百人の女性労働者に無料の健康相談、ケア、健康診断を実施しました。

どのグループの対象者が基本給の4倍の給与を受け取りますか

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政令248/2025/ND-CP第5条は、国営企業の対象グループの最低賃金を詳細に規定しています。

女性労働組合幹部が10億ドン以上の利益を得るイニシアチブ

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Nguyen Thi Tu Anh -Tkg Tkgwang Vina共同株式会社(Dong Nai)は、爆発的で責任ある、多くのイニシアチブの女性職員であり、企業が10億ドル以上を節約するのを支援しています。

基礎レベルの治安・秩序保護チームのメンバーに選出されるための準備書類

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公安省の決定第4768/QD-BCAに基づいて、基礎レベルの治安秩序警備隊の隊員として選出されるための準備書類。

ベトナム繊維・アパレル産業における先進事例の発見、普及活動

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ベトナム繊維・アパレル労働組合が組織し、労働者が支持する競争運動を引き付ける要因の1つは、先進的な模範を発見し、普及させる活動です。

Nam Thanh Lich、 Nu Duyen Dangコンテストを通じて労働者の美しさを称える

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Vinh Long - Ty Xuan有限会社は、2025年のNam Thanh Lich、 Nu Duyen Dangコンテストの決勝を組織し、労働者の美しさ、知性、スタイルを称えます。

労働者がクロストレーニングに参加する際の4つの課題

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Manpower社によると、労働者がクロストレーニングに参加する際の4つの課題があります。

非正規労働者は、求職者総数の62.4%を占めています。

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統計局の2025年第3四半期および第9ヶ月間の労働・雇用報告書によると、非公式労働者は雇用者総数の62.4%を占めています。

特に困難な孤児に支援を贈呈

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ベトナム石炭鉱物労働組合によると、10月7日、環境会社は、特に困難な状況にある孤児の学習と生活を支援するために訪問し、支援金を贈呈しました。

宿泊施設で故郷を離れた組合員、労働者に贈り物を贈る

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ドリームテックベトナムバクニン有限会社の労働組合執行委員会は、同社の慈善チームとともに、下宿の組合員や労働者の家族を訪問しました。

安全自主訓練、安全上のリスクの認識、評価

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Mao Khe石炭株式会社の分工場は、2025年第4四半期の生産区画で安全自主性、安全上のリスクの認識、評価を一斉に訓練しました。

あなたは、あなたは、

Nghia Lo労働組合は、企業が労働組合組織に参加するよう働きかけを強化

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Lao Cai - Nghia Lo phuongの労働組合の広報活動は、刷新期における労働組合組織の役割を明確にしています。

Vinh Longは554億ドンの社会住宅の建設を開始し、3つのCDCSを設立し、労働者の世話をしています。

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Vinh Long-地方労働連盟は、5,540億VNDのソーシャルハウジングハウジングのプロジェクトを開始し、34億ドンの中期祭りの贈り物を提供しました。