連合

労働者の収入は増加しているが、生活は改善されていない

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2025年は、ベトナムの労働市場にとって多くの注目すべき動きがあった年と見なされています。

多技能労働者が2026年の雇用市場を牽引する

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2026年、労働市場は専門家によって引き続き大きく変動すると予測されており、スキル要件と雇用モデルの明確な変化が見られます。

タインホア省労働組合連盟が文化基準を満たす14の団体を評価

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タインホア - 省労働組合連盟は、14の団体が5年間の文化基準を達成したことを2回目に認定するよう求める書類を審査しました。

ホーチミン市の多くの企業は人材不足

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ホーチミン市の多くの企業は、生産拡大のために多数の労働者を雇用する必要があるが、十分な応募者がいない。

ベトナムエバラ労働組合総会が団結と革新の足跡で幕を閉じました

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ハイフォン - 第5回エバーラベトナム製鋼有限会社の労働組合総会は、多くの肯定的な結果とともに閉幕しました。

労働者が仕事で高い成果を達成するのに役立つ5つのSMART目標設定原則

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Manpower社によると、労働者が仕事で高い成果を達成するのに役立つSMART目標を設定するために応用できる5つの原則があります。

Phu Thuong phuong の就職相談・取引デーに参加する30社

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ハノイ - 11 月 22 日、フー トゥオン区の雇用コンサルティングと取引の日が、30 のユニットと企業の採用活動に参加して開催されます。

幸福な人材モデル

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Anphabe社は、幸福な人材は、方向性を定め、測定するために明確な側面に基づいて構築される必要があると述べています。

ハイフォンの工業団地の労働者向けに、メイクアップとスキンケアの2つのクラスを開講

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ハイフォン - 11月18日午後、ベトティエプ友好労働文化宮殿はチャンドゥー工業団地でスキンケアとメイクアップに関する2つのクラスを開催した。

労働者の変化状況を報告し、どこで実施するか

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労働者の変更状況報告書には、期限、フォーム、受け入れ機関が明確に規定されており、企業は手順を遵守する必要があります。

グエン・ホアン・ハン氏がギフォン社労働組合委員長に再選

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Dong Thap - Nghi Phong合弁会社第4回労働組合総会で、Nguyen Hoang Han氏が会長に選出されました。

Quang Ngai労働組合チームが2025年労働者・公務員サッカー大会のトップ8チームにランクイン

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クアンガイ労働組合チームは、ベトナム労働者・公務員サッカー大会2025で輝きを放ち、粘り強く、フェアプレーな競技精神で印象を残しました。

Nghe An省の2 000人以上の組合員が1ヶ月間無料で診察・治療を受けられる

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ゲアン省労働連盟は、2,000人に対する無料の健康診断と治療、暴風雨10号による被害109件への支援など、組合員をケアする一連の活動を実施した。

クアンチ省労働組合が伝統の日95周年を記念して省のベトナム祖国戦線を祝福

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クアン・トリ省労働組合が訪問し、伝統の日95周年を祝うベトナム祖国戦線省委員会に花を贈り祝意を表した。

現在と比較して、2026年1月1日からコミューンレベルの保健ステーションのリーダーシップに関する規定の異なる点

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コミューンレベルの保健ステーションのリーダーシップに関する規定は、2026年1月1日から現在と変わりました。

ハノイで仕事を見つけるのが難しい一般労働者

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ハノイでは、現時点では、一般労働者は市内で仕事を見つけるのに多くの困難を抱えています。