全国労働組合

ホーチミン市の企業が9月2日の祝日に各労働者の世話をするために220万ドンを支出

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ホーチミン市の企業が、9月2日の建国記念日の休暇中に労働者に現金ボーナスと実用的な贈り物を贈呈しました。

1つのQRコードモデル–労働組合の3つのユーティリティ

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ハノイ – 9月2日の建国記念日を記念して、ドンダ区労働組合は1つのQRコード – 3つのユーティリティモデルを発表し、運用を開始しました。

Viet Fast社の労働組合がレインコートを贈呈、組合員に実質的な配慮

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ゲアン - 9月2日の建国記念日を記念して、ベトファスト有限会社の労働組合は、労働者への関心と配慮を示すために、すべての組合員にレインコートを贈呈しました。

ダナン市ホアクオン区労働組合が8つの新しい基礎労働組合を設立

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ダナン - ホアクオン区労働組合は8つの基礎労働組合を設立し、153人の組合員を受け入れました。

ニンビン省の28社が9月2日の建国記念日のボーナスを発表

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ニンビン - ホアサー工業団地の労働組合組織を持つ28社が、9月2日の建国記念日のボーナスを発表しました。最高額は1人あたり220万ドンに達します。

ドンナイ市労働組合が21,000人以上の組合員を増員

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ドンナイ市労働組合連盟第2回執行委員会会議、2025年~2030年任期は7月2日に開催されました。

心温まる「労働組合の食事」、ソンラ省の750人の労働者へ

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ソンラ - ソンラ玩具有限会社の750人の組合員と労働者が「労働組合の食事」に参加し、企業と労働者の間の絆を広げました。

労働組合は女性労働者の活動を刷新し、労働者が関心を持つ問題に焦点を当てる

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ハイフォン - 7月2日午前、ベトナム労働総同盟は、女性CNVCLĐの動員活動と「国事に優れ、家事も両立する」競争運動に関する円卓会議と調査を実施しました。

フートー省が「私の心の中の労働組合」コンテストを開始

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フートー - 7月2日午前、省労働組合連盟は、2026年の省内の幹部、組合員、労働者を対象とした「私の心の中の労働組合」コンテストの開始式を開催しました。

VIMC労働組合が海にしがみつく船員を支援

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ベトナム海運総公社の労働組合は、ハイフォンとクアンニンの船で働く士官と乗組員を見舞い、励まし、贈り物を贈りました。

労働安全衛生活動実施のためのハイシーズン競争月間を開始

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ハロン炭鉱会社は、労働安全衛生活動を実施するためのハイシーズン競争月間を一斉に開始しました。

カムドゥオン労働組合、2026年上半期の総括、多くの顕著な成果

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ラオカイ - カムドゥオン区労働組合は、2026年上半期の労働者のケアと組織の発展において、多くの顕著な成果を記録しました。

タイニン省に56人の組合員を擁する労働組合支部をさらに設立

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タイニン - キムフォン・クアンミン・ベトナム株式会社の労働組合支部が設立され、56人の労働者が参加しました。

基礎労働組合幹部向けの人工知能活用スキル研修

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ホーチミン市 - ベトナム農業環境労働組合は、基礎労働組合幹部を対象に、労働組合活動における人工知能(AI)の活用スキルに関する研修を実施します。

ダナン市ディエンバン区労働組合が、労働者が麻薬にノーと言うモデルを発表

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ダナン - ディエンバン区労働組合が「安全な職場環境 - 組合員、労働者は麻薬にノーと言う」モデルを発表。

病院で労働者を結びつけ、火を灯す労働組合の食事

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ザライ - 労働組合基礎組織は、労働安全衛生を確保し、困難な状況にある6人の組合員を支援するために動員しました。

チューセーゴム会社は、労働者の生活を気遣い、安定させています。

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ザライ – 2つのゴム会社を合併、新しい企業は土地資源の開発に注力し、数百人の労働者の生活を安定させる。

ダクラク省のコミューン労働組合が500人の新規組合員を育成

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ダクラク - 2026年上半期に、ホアフーコミューン労働組合はさらに500人の労働組合員を増やし、計画の166%を達成しました。

猛暑の中、労働者のための夏の冷却

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ゲアン省 - クアンタインコミューン労働組合は、企業と協力して、「夏の暑さ対策」プログラムで組合員と労働者に3,000本の清涼飲料水を贈呈しました。

労働災害で61%以上の健康被害を受けた2人の組合員を支援するために贈り物を贈呈

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ホーチミン市 - 各レベルの労働組合は、ブンタウで労働災害に遭い、労働能力が61%以上低下した2人の組合員を訪問し、支援物資を贈呈しました。