連合

労働者を活動の中心とする

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現在の労働組合組織に提起されている問題の1つは、対話、交渉、団体労働協約の締結です。

多くの中小企業がある地域での労働組合の発展

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企業を正しく見直し、アクセス時間を柔軟にすることで...クアンニン省労働組合連盟に所属する地方労働組合は、労働組合組織を労働者に徐々に近づけてきました。

労働組合文化空間がデジタル変革を推進

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ボーデ区労働組合は、ゴックトゥイ中学校労働組合およびアイモB小学校労働組合と協力して、読書文化を広め、デジタルトランスフォーメーションを促進することを目的とした労働組合文化空間モデルの発足式を開催しました。

大学労働組合が科学研究運動を推進

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組合員の生活を気遣うだけでなく、カントー職業短期大学の基礎労働組合(CĐCS)は、科学研究(NCKH)運動、イノベーションを強力に推進し、学校の教育の質の向上に貢献しています。

ディエンビエン省、約100人の基礎労働組合幹部を研修、スキルアップ

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ディエンビエン - 7月30日午前、ディエンビエン省労働組合連盟は、2026年の基礎レベルの労働組合幹部向けのスキル研修会議の開会式を開催しました。

船長クラスから海洋職業の基準を向上させる

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労働組合機構とニャチャン大学は、ダナンの漁師向けに船長と機関長クラスIを訓練するための2つのクラスを開設した。

ダナン労働組合が労働災害に遭った組合員に支援を贈呈

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ダナン - ホイアンタイ区の労働組合は、労働災害に遭った組合員に支援を提供している。

タインホア省労働総同盟のエミュレーションクラスターNo.4が2026年の主要任務を特定

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タインホア - 省労働総同盟のエミュレーションクラスター第 4 の報告会議では、主要な課題が明確に特定され、目標を超えるよう努めています。

ドンナイ省の企業は、労働者を旅行に連れて行くために約200億ドンを費やしています

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Dong Nai - Posco VST有限会社は、ホーチミン市ブンタウ区にある5つ星ホテルで、すべての労働者を旅行・リゾートに連れて行きました。

第1回ラムドン省労働組合大会に200人の正式代表が参加

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ラムドン - 第1回省労働組合大会(2025年から2030年任期)は、12月22日と23日の2日間開催され、200人の正式な代表者が参加します。

ラムドン省は第1回省労働組合大会の準備を完了、準備万端

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ラムドン - 第1回ラムドン省労働組合大会、任期2025年から2030年が12月23日午前に正式に開幕します。

2026年のテト賞金を受け取れないケース

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以下は、政令73/2024/ND-CPに規定されている2026年のテトボーナスを受け取れないケースの総括です。

あなたは、あなたは、

Cypress靴会社労働組合が困難な状況にある労働者を支援

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ゲアン - サイプレス労働組合は、困難な状況にある労働者が安心して働き、事業を続けることができるよう奨励するために、現金と現物を支給したところです。

労働者の休日数が規定よりも33日/年多い企業

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ホーチミン市 - ニセイエレクトリックベトナム社の労働者の年間休日数は96日で、規定よりも33日多い。

アンザン労働組合が力強く革新

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2023年から2025年の期間は、多くの顕著な成果を記録し、アンザン省労働組合活動における質と量の明確な変化を示しています。