連合

企業は5月24日にハノイで開催された就職フェアで直接面接を行い、労働者を採用しました。写真:クイン・チー

月収1500万ドン以上の高収入採用枠321件

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ハノイの4つのコミューンの移動雇用取引セッションには、月収1500万ドン以上の高収入の採用枠が321件あります。

トンズン靴有限会社の労働者は、労働組合から闇金融の罠について定期的に宣伝、警告を受けているため、安心して生産に取り組んでいます。写真:ディン・チョン

労働者が闇金融で融資を受け、労働組合幹部が債権者から嫌がらせを受ける

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借り手だけでなく、ホーチミン市の企業や労働組合幹部も、闇金融業者から絶えず電話で迷惑をかけられる状況に陥っています。

グエン・ゴック・ヴィン氏 - 省党委員会副書記、省ベトナム祖国戦線委員会委員長が、ライチャウ省労働組合連盟副委員長のリー・コン・ハ氏に決定書を授与し、花束を贈って祝福しました。写真:ライチャウ省労働組合連盟.

ライチャウ省における党組織および幹部人事に関する決定を発表

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ライチャウ - リー・コン・ハ氏が省労働組合連盟の副委員長に選出されました。

省労働組合連盟の代表とフックティンファッション有限会社の取締役会が、基礎労働組合の設立決定書を授与し、お祝いの花束を贈呈しました。写真:リュウ・フン

ドンタップ省に82人の組合員を擁する労働組合支部を設立

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ドンタップ - フックティンファッション有限会社の労働組合基礎組織が82人の組合員で設立されました。

両者は、ハノイ首都労働組合組織とビエンチャン首都労働組合連合間の友情と絆を示す記念品を贈呈しました。写真:ゴック・アイン/ハノイ市労働組合連合.

ビエンチャン首都労働組合連合会がキンドー有限会社を訪問し、協議

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ハノイ - 9月16日、ビエンチャン首都労働組合連合のハイレベル代表団は、キンドー有限会社を訪問し、業務を行いました。

2026年、ハノイ雇用サービスセンターは労働者に関するデータをデジタル化します。労働市場に関する集中データストレージと管理。写真:クイン・チ

労働データのデジタル化

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2026年、ハノイ雇用サービスセンターは、労働需給の接続比率を高めるために、労働に関するデータのデジタル化を推進します。

労働組合幹部、第16期国会議員候補者が、第3選挙区で有権者と接触し、選挙運動を行っています。写真:ダナン労働組合.

ダナンの労働組合幹部、第16期国会議員候補者が有権者と接触

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ダナン - 3人の労働組合幹部、第16期国会議員候補者が有権者と接触し、選挙運動を行う。

ハノイ市労働組合連盟機関の女性幹部、組合員、労働者が2026年アオザイ週間を支持。写真:CĐCS

首都労働組合幹部がアオザイ週間を支持

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ハノイ - 国際女性デー116周年、ハイバーチュン蜂起1986年を記念して、ハノイ市労働組合連合機関労働組合はアオザイ週間を記念して開催しました。

カインホア省人民評議会第8期(任期2026〜2031年)の代表に立候補したカインホア省労働組合の女性幹部の肖像。写真:フオン・リン

カインホア省人民評議会候補が労働者の権利保護を約束

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カインホア - 第8期省人民評議会への立候補に参加したトラン・ティ・フオン省労働組合連盟副委員長は、地方の労働と開発政策を強調しました。

カオバン省労働組合連盟の代表(左端2番目)が省人民委員会から表彰状を受け取る。写真:ディン・フオン

カオバン労働組合連盟が国境地域への多大な貢献で表彰状を受賞

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カオバン - 省労働組合連盟は、国境地域の経済社会発展への参加で優れた業績を上げたとして表彰されました。

タイニン省の2026年の地域別最低賃金

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2026年のタイニン地域の最低賃金は、政令293/2025/ND-CPに基づいています。

DICアオザイウィーク2026に参加する労働者。写真:CĐDIC

3月8日の企業アオザイ週間を開始

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ホーチミン市 - DICグループ労働組合は、2026年DICアオザイ週間を開始し、3月8日の国際女性デー116周年を記念する集会を開催する計画を策定しました。

労働者は、VSIPゲアン工業団地での2026年第1回就職フェアで、採用情報を調べたり、企業の代表者と直接意見交換したりしています。写真:ズイ・チュオン

労働者がゲアン省に逆移動

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南部に行く代わりに、ゲアン省の若い労働者は故郷の工業団地に殺到しています。VSIP工業団地におけるテクノロジー大手の存在は、ポジティブな逆転を生み出し、数万人の新しい雇用機会を開いています。

ヴィン・トン社の労働者は、ホーチミン市労働組合連合の職員に、給与と社会保険の滞納を要求するために会社を訴える権限を与えました。写真:ドゥック・ロン

ヴィン・トン社は依然として労働者の社会保険料を支払っていません

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当事者間の合意を承認する決定と裁判所の判決によると、ホーチミン市タンビン工業団地に拠点を置くヴィン・トン貿易サービス生産有限会社(ヴィン・トン社)は、2月28日に137人の労働者の社会保険料を全額支払う必要があります。しかし、同社は依然として裁判所の決定と判決を適切に履行していません。

ラム・ティ・フオン・タイン氏 - 省党委員会常務委員、バクニン省人民評議会副議長が労働者に贈り物を贈呈。写真:クエット・チエン

バクニン省人民評議会副議長が労働者を励まし、贈り物を贈呈

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バクニン省人民評議会副議長がタイソングローバル株式会社の労働者と企業を励まし、贈り物を贈呈。

グエン・テー・ホアン氏、ハティン省労働組合連盟委員長が第19期省人民評議会議員に立候補。写真:ハティン労働組合

ハティン省労働組合連盟委員長が第19期省人民評議会議員に立候補

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ハティン - グエン・テー・ホアン氏、省労働組合連盟委員長が、第19期ハティン省人民評議会代表、任期2026-2031に立候補。

ディエンチャウコミューン労働組合は、「漁民は青い海にしがみつき、法律に従って水産物を採取し、適切な場所で廃棄物を収集する」というテーマで、巧みな大衆動員モデルを発表しました。写真:ゲアン労働組合

ディエンチャウコミューン労働組合が「青い海にしがみつく漁師」モデルを発表

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ゲアン - 全国国境警備隊の日を記念して、ディエンチャウコミューン労働組合は「青い海にしがみつく漁師」モデルを発表し、海洋環境保護の意識を高めました。

ギアロ区労働組合は、春の初めから労働者と歩調を合わせています。

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ラオカイ - ギアロ区労働組合は、テト休暇後の企業を訪問し、生産状況と労働者の生活状況を把握しました。

専門家によると、卒業後の月収2000万ドンは少数派向けであり、若年労働者の「一般的な水準」ではありません。写真:クイン・チー

卒業後の月収2000万ドンは大多数向けではない

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労働市場の現実は、卒業後の月収2000万ドンは少数派向けであり、若い労働者の「一般的な水準」ではないことを示しています。

企業は、それほど費用をかけずに、従業員にとって効果的で最適なトレーニングプログラムを構築できます。写真:クイン・チー

従業員向けのトレーニングプログラムの最適化

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Anphabe社は、企業がトレーニングプログラムを最適化するためのステップを推奨しています。