連合

ギロックコミューン労働組合は生活を把握し、労働者の世話をする

|

ゲアン省 - ギロックコミューン労働組合は、地域内の多くの企業で労働者の権利をケアし、保護するために、基礎労働組合を訪問し、励まし、指導しました。

ニンビン省の区警察が労働者に麻薬対策を啓発

|

ニンビン - ドンア区警察は、労働者、従業員を対象に麻薬検査と麻薬予防・対策の啓発活動を実施しました。

VTJ Toms社は労働者の世話をし、地域社会への責任を広めています。

|

クアンチ - VTJ Toms社は労働者の世話をよくし、福利厚生を確保すると同時に、地域での慈善活動に積極的に参加しています。

ラオカイ省は、2030年までに職業訓練を受けた労働者の75%を目標としています。

|

ラオカイ - 訓練を受けた労働者の割合を増やすだけでなく、州は学習者の大部分が就職するという目標を設定し、市場のニーズに合わせて訓練を強化しています。

6,300以上の文化スポーツ活動が組合員向けに開催されました。

|

ハノイ 2025年にハノイ労働組合の各レベルが実施した文化スポーツ活動への214,000人以上の組合員参加は、その結果です。

カインホア省人民評議会候補が労働者の権利保護を約束

|

カインホア - 第8期省人民評議会への立候補に参加したトラン・ティ・フオン省労働組合連盟副委員長は、地方の労働と開発政策を強調しました。

カオバン労働組合連盟が国境地域への多大な貢献で表彰状を受賞

|

カオバン - 省労働組合連盟は、国境地域の経済社会発展への参加で優れた業績を上げたとして表彰されました。

タイニン省の2026年の地域別最低賃金

|

2026年のタイニン地域の最低賃金は、政令293/2025/ND-CPに基づいています。

3月8日の企業アオザイ週間を開始

|

ホーチミン市 - DICグループ労働組合は、2026年DICアオザイ週間を開始し、3月8日の国際女性デー116周年を記念する集会を開催する計画を策定しました。

労働者がゲアン省に逆移動

|

南部に行く代わりに、ゲアン省の若い労働者は故郷の工業団地に殺到しています。VSIP工業団地におけるテクノロジー大手の存在は、ポジティブな逆転を生み出し、数万人の新しい雇用機会を開いています。

ヴィン・トン社は依然として労働者の社会保険料を支払っていません

|

当事者間の合意を承認する決定と裁判所の判決によると、ホーチミン市タンビン工業団地に拠点を置くヴィン・トン貿易サービス生産有限会社(ヴィン・トン社)は、2月28日に137人の労働者の社会保険料を全額支払う必要があります。しかし、同社は依然として裁判所の決定と判決を適切に履行していません。

バクニン省人民評議会副議長が労働者を励まし、贈り物を贈呈

|

バクニン省人民評議会副議長がタイソングローバル株式会社の労働者と企業を励まし、贈り物を贈呈。

ハティン省労働組合連盟委員長が第19期省人民評議会議員に立候補

|

ハティン - グエン・テー・ホアン氏、省労働組合連盟委員長が、第19期ハティン省人民評議会代表、任期2026-2031に立候補。

ディエンチャウコミューン労働組合が「青い海にしがみつく漁師」モデルを発表

|

ゲアン - 全国国境警備隊の日を記念して、ディエンチャウコミューン労働組合は「青い海にしがみつく漁師」モデルを発表し、海洋環境保護の意識を高めました。

ギアロ区労働組合は、春の初めから労働者と歩調を合わせています。

|

ラオカイ - ギアロ区労働組合は、テト休暇後の企業を訪問し、生産状況と労働者の生活状況を把握しました。

卒業後の月収2000万ドンは大多数向けではない

|

労働市場の現実は、卒業後の月収2000万ドンは少数派向けであり、若い労働者の「一般的な水準」ではないことを示しています。

従業員向けのトレーニングプログラムの最適化

|

Anphabe社は、企業がトレーニングプログラムを最適化するためのステップを推奨しています。

ドンタップ省労働組合には、国会議員、省人民評議会議員候補として推薦された2人の幹部がいます。

|

ドンタップ 省労働組合には、国会議員と省人民評議会議員に立候補するために推薦された2人の専任女性幹部がいます。

バクニン省労働組合連盟がイエンルー工業団地の企業を訪問し、贈り物を贈呈

|

3月2日午後、バクニン省労働組合連盟は、イエンルー工業団地の企業と労働者を訪問し、励ますためのワーキンググループを組織しました。

フンイエン省における村の隊長の月額手当額

|

フンイエン省の村の隊長の月額手当額は、省人民評議会の決議第794/2025/NQ-HĐNDに基づいています。