連合

ビンソン石油化学精製総公社の労働組合の主要幹部90人が、2026年の労働組合活動の専門研修に参加。写真:CĐCS

BSR労働組合が2026年の労働組合活動の専門研修を実施

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クアンガイ – 4月18日午後、ビンソン石油化学総公社(BSR)労働組合は、2026年の労働組合活動の専門研修を実施しました。

数十人の労働組合幹部がヌア寺 - アムティエン歴史遺跡の清掃に参加

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タインホア - 「労働安全衛生月間」を記念して、多くの労働組合幹部がヌア寺 - アムティエン史跡の清掃に参加しました。

タインホア労働組合が労働者の月間の開始式典で1,500個以上のギフトを贈呈

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タインホア - 2026年「労働者の月」の開始式典で、1,500個以上のギフトが各レベルの労働組合から困難な状況にある組合員と労働者に贈られました。

ランソン省は、草の根レベルで非専門職として活動する153人の退職を承認しました。写真:カイン・リン

ランソン省、コミューンレベルの非常勤職員153人を削減

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ランソン省は、人員削減後に退職するコミューンおよび区の153人の非常勤職員のリストを承認しました。

ランソン省には273社の新規設立企業があり、登録資本は130%増加しました。写真:カイン・リン

ランソン省で273社の新規設立企業、登録資本は130%増加

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ランソン - 2026年第1四半期、省には273社の新規設立企業があり、前年同期比51.7%増加しました。

多くの組合員と労働者は、雇用、収入、社会保障に関する提言を承認する第14回党全国代表大会に期待を寄せています。写真:フオン・アイン

労働者は訓練を受け、スキルを向上させたいと考えています。

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日常の物語から、組合員の権利のケアと保護の仕事は、労働者が安心して団結するための動機付けとなる信頼を広め続け、同時に党の第14回全国代表大会に多くの期待を寄せています。

採用なしで公務員として採用された3つの対象グループ.

採用なしで公務員として採用される3つの対象グループ

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2025年公務員法は、2026年7月1日から施行され、試験または選考なしに公務員として採用される3つの対象グループを規定しています。

ダナン市ナムフオックコミューン労働組合が組合員に買い物券を贈呈。写真:ナムフオック労働組合.

ダナン市ナムフックコミューン労働組合は、新たに1,500人の組合員を育成することを目標としています。

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ダナン - ナムフックコミューン労働組合は、2026年に1,500人の組合員を育成し、5〜7つの基礎労働組合を設立することを目標としています。

市労働組合連盟の党委員会は、2025年の党活動の総括会議を開催しました。写真:ダナン労働組合.

ダナン労働組合は代表任務の遂行に注力

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ダナン - 市労働組合部門党委員会は、指導の核としての役割を引き続き発揮し、代表任務の遂行に注力することを決定しました。

ダナン市労働組合連盟のファン・ティ・トゥイ・リン委員長は、「労働組合バス」で組合員を故郷に送り届けました。写真:トゥオン・ミン

ダナン労働組合は、旧正月を故郷で迎える組合員と親族に約2,000枚の列車の切符を贈呈

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ダナン - 市労働組合は、「労働組合列車 - 2026年春」プログラムで約2,000枚の列車の切符を組合員と親族に贈呈し、テト(旧正月)を故郷で迎える。

ヴィンロン省労働組合連盟の指導者が、ルオンクオイココナッツ加工会社の困難な状況にある労働者にテトの贈り物を贈呈。写真:ホアン・ロック

ルオンクオイココナッツ加工会社で困難な状況にある労働者にテトの贈り物を贈呈

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ヴィンロン - 省労働組合がテト(旧正月)の贈り物を訪問し、贈呈することは、関心と分かち合いを示し、困難な状況にある労働者が安心して働き、企業と結びつくことを奨励するのに貢献しています。

ドンタップ省の公務員、労働者は引き続き責任感を高める

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ドンタップ - タップムオイ地域総合病院の職員と労働者は、責任感、団結、革新の精神を引き続き高めています。

南クアンチ特別用途林管理委員会は、2026年の公務員・労働者会議を開催します。写真:クアンチ労働組合

労働組合が同行して、南クアンチ省の特別用途林の管理効率を高める

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クアンチ - 労働組合と南部クアンチ特別用途林管理委員会の指導者は、森林の管理、保護、開発の効率を高める決意を示しました。

フエ市労働組合連盟の代表者が、労働者の給与とテトボーナスの支払いを監督するために作業しています。写真:H.ヒエン.

フエ市労働組合連盟は、労働者の給与とテトボーナスの支払いを監督

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フエ - フエ市労働組合連合との会合後、企業は12月の給与、テトボーナス、保険債務の返済を約束しました。

ソンコンタンキー農業株式会社での温かい忘年会は、労働組合組織の労働者のケア精神を広めました。写真:ゲアン省労働組合

労働者のテト(旧正月)を質素な大晦日の食事からケア

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ゲアン – 温かい忘年会は、テト(旧正月)が近づき、春が訪れるにあたり、各組合員、労働者に愛情を結びつけ、気遣い、団結精神を広める機会です。

Luxshare-ICT有限会社の労働組合がムオンロン第2民族寄宿小学校を訪問し、贈り物を贈呈。写真:ゲアン省労働組合

Luxshare-ICT有限会社の労働組合がムオンロンコミューンを訪問し、贈り物を贈呈

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ゲアン - Luxshare – ICT有限会社の労働組合がムオンロンコミューンの学校と労働者の家族を訪問し、贈り物を贈呈。

ゲアン省におけるコミューン・区レベルの労働組合財政に関する研修。写真:ゲアン省労働組合

ゲアン省、コミューン・区レベルの労働組合幹部に財務業務に関する研修を実施

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ゲアン - 基礎労働組合幹部の財務管理能力を向上させるための研修クラス。

各部門、企業は、地域別最低賃金よりも高い賃金、収入を維持します。写真:グエン・フン

2025年のクアンニン省の最高給与は2910万1千ドン/月

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クアンニン - クアンニン省内務局は、2025年の一部地域における労働者の収入状況と賃金水準の概要報告書を発表しました。

カインホア省の労働者は、新たな発展の方向性に対する多くの期待を抱いて、第14回党大会に目を向けています。写真:フオン・リン

カインホア労働組合は、第14回党大会に期待を託す

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カインホア - 党第14回大会に向けて、労働者と労働組合幹部は、新たな段階における労働者階級の発展に期待を表明しました。

ヴィンファスト・ハティン電気自動車製造工場は、3,000人の労働者を雇用する必要がある。写真:チャン・トゥアン

VinFastハティン電気自動車製造工場が3,000人の労働者を募集

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ハティン - VinFast生産・事業株式会社 - ハティン支店は、VinFastハティン自動車工場で働く3,000人の労働者を募集する必要があると発表しました。