2026年の労働者の月間と労働安全衛生行動月間に応えて、ベトウック-ビンディン株式会社の基礎労働組合とベトウック-フーミー有限会社の基礎労働組合は、「2026年の革新的なアイデアの広がり」プログラムを開催します。
このプログラムは、労働者のチームに革新と創造の精神を呼び起こすことを目的としています。労働者が技術革新のイニシアチブと解決策を大胆に提案し、労働生産性、製品品質、および事業効率を向上させるための環境を作り出します。
これは、2026年の労働者の月間に各レベルの労働組合が展開する主要な目標の1つでもあります。
この機会に、「労働組合の食事」は、企業のリーダー、労働組合幹部、そして多くの組合員と労働者の参加を得て、温かく親密な雰囲気の中で開催されました。
質の高い食事は、労働組合組織と企業が組合員と労働者に寄せる関心と分かち合いを示しています。労働者の月間における労働者の精神を鼓舞するのに貢献しています。
活動やプログラムを通じて、労働者と企業および労働組合組織との間の楽しい雰囲気と絆が生まれました。それを通じて、組合員と労働者が優れた労働、創造的な労働を競い合い、企業の持続可能な発展に貢献するためのさらなる動機付けとなりました。
