それを行う方法または施設から
学校組合はセミナーを開催し、管理規律の徹底を推進します。
|
カウディエン幼稚園労働組合（ハノイ）には現在 64 人の組合員がおり、そのうち女性が 92.2% を占めています。長年にわたり、同校の労働組合は、管理規律を実践するための宣伝と組合員の教育に常に注力してきました。これは、規律があり、友好的で、責任ある教育環境を構築するための重要な基準であると考えられています。
ラムドン省最大の組合員数を誇る草の根労働組合の取り組み
|
Right Rich International Co., Ltd. の草の根労働組合 (ハムキエム 2 工業団地) は 3,200 人以上の組合員を擁し、ラムドン省で最大の組合員数 3,262 名を擁する草の根労働組合です。これは、100％外国投資（FDI）企業において調和のとれた安定した労使関係が維持されている典型的な例でもある。
労働者向けスーパーマーケットから 34,000 人の労働者の子供たちのための幼稚園まで
|
TKG Taekwang Vina Joint Stock Company (Dong Nai) の草の根労働組合には多くの優れたモデルがあり、同社の 34,000 人の組合員と労働者を大切にしています。
生涯学習を強力な労働者階級を構築するための基盤にする
|
ベトナム繊維服装労働組合は、第14回議会の草案に対するコメントの中で、職業訓練は企業や労働市場のニーズと密接に結びつけられなければならないと提案した。
PouYuen Vietnam Co., Ltd.の従業員は、多くの無料トレーニング クラスに参加できます。
|
PouYuen Vietnam Co., Ltd.の草の根労働組合は、常に企業に同行して組合員と労働者の世話をしており、組合員、労働者、企業の両方から愛され信頼されています。
基礎労働組合が困難な状況にある人々を支援するための街頭募金活動プログラムを開催
|
ホーチミン市 - Sonion II Vietnam Co. Ltd.の基礎労働組合は、企業と協力して、困難な状況にある組合員を支援するためのスポーツ資金調達プログラムを開催しました。
セメント総公社はデジタル企業、持続可能な発展を目指して
|
2025年から2030年の任期で、ベトナムセメント総公社(VICEM)党委員会は、グリーン生産、循環型経済、デジタル開発を推進するという目標を設定しました。
労働者と企業と労働組合を結びつける食事
|
ベトナム労働総同盟(Tong LDLDVN)の指示に従い、ホーチミン市労働組合連盟(LDLD TPHCM)は、CDCSに「労働組合の食事」プログラムを広く展開しました。多くの団体が労働者と企業、労働組合の間の親睦的な食事会を開催しました。
A320型機内で文化活動拠点を開設
|
労働者のための特別な文化活動拠点が、ベトナム労働組合創立96周年(1929年7月28日〜2025年7月28日)の記念日にオープンしました。A320型機の内部は空っぽです。
21 000人以上のTy Xuan労働者が労働組合の食事会に参加
|
Vinh Long-ベトナム労働総裁の総副会長Thu Xuongは、労働組合の食事とTy Xuan Co.、Ltdの21,000人以上の労働者に出席しました。
7月にドンナイ省で数万個の贈り物が労働者に届けられました
|
ドンナイ省の各レベルの労働組合は、ベトナム労働組合創立96周年(1929年7月28日〜2025年7月28日)を記念して、組合員、労働者の世話をするための多くの活動を開催しています。
従業員の福利厚生による企業統治の質を測定する
|
ホーチミン市では、多くの基礎労働組合(CDCS)が、労働者の生活を世話する実用的な意義をもたらす活動モデルを展開しています。組合員は無料で自宅に住み、子供を預け、お金をかけずに安価な商品を購入できます。
労働者がスキルを向上させるのに役立つコンテスト
|
最近、Veston Hung Ha社(ベトナムメイ10総公社 - CTCP傘下)の多くの部門に所属する労働者は、コンテストを通じてスキルを向上させる機会を得ています。その中で、Veston Hung Ha社の「優秀な専門職」コンテストが活発に開催されました。コンテストには、技術、IE、機械修理、会計、品質管理、システム部門が参加しました。
「楽しい昼食」は労働者に絆を深める
|
「昼食後、労働組合が支援する冷たいヨーグルトを味わい、同僚と熱心に話し合った後、私は午後の仕事にエネルギーを与えられたような気がします」と、B'Lao Sport Co. Ltd.(フエ市フォンディエン工業団地)の労働者であるグエン・ティ・ヒエンさんは、労働組合が主催する「楽しい昼食」プログラムについて語りました。
