連合

AIと人事の2つの幻想

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デジタル時代の爆発的な発展を背景に、AIはもはやトレンドではなく、すべての企業にとって必須の要件となっています。

テト休暇後、多くの労働者がバスで仕事に戻るのに苦労しています。

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多くの労働者が、長期のテト休暇後、仕事に戻るためにバスに乗るのに苦労しています。

ハノイで大学卒業資格を持つ労働力の供給が大幅に増加

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2025年第4四半期には、ハノイの大学卒業資格を持つ労働力の供給が大幅に増加し、市場全体の25.46%を占めています。

労働組合フライトのおかげで、テト休暇後、故郷を離れた女性労働者が南部に戻る

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フンイエン - 「労働組合フライト」のおかげで故郷でテト休暇を過ごした後、2月22日の朝、労働者のダオ・ティ・ティンさんは車に乗って南部に戻って働きました。

若年労働者は、雇用主からの要求の高まりに「幻滅」

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優秀な成績で大学を卒業しましたが、多くの学士号取得者や若手労働者は、労働市場に足を踏み入れたときに「幻滅」状態に陥っています。

ホーチミン市の企業が労働安全を確保するための設備に投資

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労働安全衛生活動は、企業、特に工業団地で定期的に、継続的に行う必要があることです。それによって、労働者が安心して労働生産を行うための安全を確保します。

Ba Thien工業団地CDCSが第2回拡大サッカー大会を開催

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Phu Tho - 2025年2回目のBa Thien拡大サッカー大会には、工業団地内の12チームが参加します。

Ha Tinh労働組合が実質的な福利厚生を推進、多くの組合員が恩恵を受ける

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ハティン労働組合は約200億ドンを動員し、47 000人以上の困難な組合員を支援し、実践的なプログラムを通じて40軒の「労働組合の温かい家」を新築しました。

フエ市労働組合連盟が困難な組合員のために35戸の住宅の建設と修理を支援

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HUE - 2025年上半期、フエ市労働組合連盟は、組合員、困難な状況にある労働者のために、100万ドン以上の費用で35戸の住宅の建設と修理を支援しました。

新しいバクニン地域の最低賃金表

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BAC NINH州は、BAC NinhとBac Giangの州から99の共同管理ユニットと統合されたばかりです。

表彰が提案された個人、団体の公開に関する規定

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表彰を申し出られた個人、団体の公開は、政令第152/2025/ND-CP(2025年7月1日から施行)に具体的に規定されています。

2026年からの教員採用に関する新しい規定

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thientuxxx@gmail.comのメールアドレスからの読者からの質問:新しい規定に従って教員の採用はどうなっていますか?

銀行業界の労働者がデジタルトランスフォーメーションに関する自主学習競争

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ベトナム銀行労働組合の「Binh dan hoc vu so」競争内容の1つは、幹部、組合員、労働者がデジタルトランスフォーメーションに関する自主学習競争を行うことです。

あなたは、あなたは、

省直属の公立事業所の表彰・報酬基金の設立資金源

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省直の公立事業所の表彰奨励基金の設立資金源は、政令152/2025/ND-CP第46条の規定に基づいています。

ヴィンロン地域の新しい最低賃金表

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新しいヴィンロン省には、ヴィンロン省、ベンチェ省、チャヴィン省が含まれます。

Gia Lai省の人々に保険への積極的な加入を促す

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Gia Lai – 実施期間中、幹部グループは数百件の住民、世帯が保険に加入するように働きかけました。