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労働組合が労働者に洪水被害の復旧支援

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ラムドン - クアンタイ有限会社の労働組合は、困難な状況にある労働者が豪雨と洪水の被害を克服するための支援として3900万ドンを贈呈しました。

ドンナイ省の34,000人の労働者の企業で最高150%のテトボーナス

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ドンナイ省 - TKGテクグァンビナ株式会社の旧正月ボーナス最高額は150%。

バクニン省労働組合連盟がFDI企業における労働関係を促進

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12月30日午後、本社で、バクニン省労働組合連盟は、サムスンディスプレイベトナム有限会社(SDV)のリーダーシップと労働組合とのワーキングセッションを開催しました。

タインホア省労働組合連盟は、企業に調和のとれた給与政策を策定するよう要請

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タインホア - 省労働組合連盟は、企業に対し、利益の調和の方向に賃金政策を積極的に策定し、調整するよう要請しました。

ザライ省労働組合が2,000人以上の労働者の暴風雨後の生活安定を支援

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ザライ - 12月30日、2回の緊急かつ民主的かつ責任ある作業セッションの後、第1回省労働組合大会、2025年から2030年の任期は成功裏に終了しました。

労働組合テト市場 - 春2026オンラインは送料無料

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オンラインのテト労働組合市場 - 春2026には、20万人の組合員と労働者が参加します。

2026年のテトボーナスは、タイニン省で平均750万ドン/人以上

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2026年の丙午のテト(旧正月)期間中、タイニン省の企業は約197,000人の労働者にテトボーナスを支給する予定で、平均額は1人あたり750万ドン以上です。

30代以上の労働者が新しいモデルに適応するのが難しいため、失業

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企業は新しいスキルを要求し、デジタルトランスフォーメーションを適用しているため、30歳以上の労働者は失業しやすくなっています。

政令337号に基づく紙および電子労働契約の転換

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新しい政令337/2025/ND-CPは、電子労働契約に関する規定を公布しました。

労働者の13ヶ月目の平均給与は約1900万ドン

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ヒエップホアコミューンのハフォン輸出縫製株式会社の組合員および労働者に対する13ヶ月目の平均給与は約1900万ドンです。

パンコ・ビナ社が労働者に13ヶ月目の給与を支払う

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ホーチミン市 - Panko Vina Co., Ltd.は、規定に従って労働者に13ヶ月目の給与と退職手当を支払うと発表しました。

子供が溺死した労働者の家族に4300万ドンを支援

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ラムドン – ブラオ区労働組合とアトランティックベトナム社の労働組合支部は、溺死した子供を持つ労働者の家族を見舞い、支援金を贈呈しました。