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タイ・トゥ・スオン氏 - ベトナム労働総同盟常任副委員長が決定書を授与し、チャン・ブー・ハ氏 - ベトナム労働総同盟労働組合委員会の新副委員長に花束を贈呈。写真:ハ・アイン

チャン・ブー・ハ氏がベトナム労働総同盟労働組合活動委員会の副委員長に就任

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1月5日午前、ベトナム労働総同盟は、幹部人事に関するベトナム労働総同盟議長団の決定を発表する会議を開催しました。

レ・ヴァン・ダイ氏 - ダナン市労働組合連盟常任副委員長(右) - が洪水被災者を支援するために贈り物を贈呈。写真:ダナン労働組合

組合員と労働者のケアに3,950億ドン以上

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2023年から2025年の期間に、82,500人以上の組合員、CNVCLDがダナン労働組合によって総額3,950億ドン以上の費用で世話を受けました。ダナンの多くの組合員、労働者は、困難に直面するたびに、彼らが考え、待ち望んでいるのは労働組合組織からの支援であると打ち明けました。

1月5日から11日までのヴィンロン省労働組合の活動。グラフィック:ホアン・ロック

ヴィンロン省でコミューン・区労働組合の設立を推進

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ヴィンロン - 省労働組合連盟は、大会の報告、労働組合の設立、労働者の権利のケアに焦点を当てています。

ポーチェンベトナム有限会社の労働組合がテト(旧正月)期間中に労働者向け下宿を訪問。資料写真:ハ・アイン・チエン

故郷を離れた労働者のアパートにテト(旧正月)を届ける

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2026年のビンゴ旧正月には、企業はすべて故郷を離れた労働者にテトのバスチケットを支援します。残業中の労働者については、労働組合は会社の取締役会と協力して、労働者を訪問し、テトの挨拶をし、お年玉を贈ります。

クアンガイ省の労働者向け雇用情報コンサルティング企業。写真:グエン・フオン

クアンガイ省で8,300以上の雇用が労働者を待っています

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クアンガイ省では8,300以上の求人が労働者を待っており、月給は900万ドンから3000万ドンです。

チャウドック-カントー-ソクチャン高速道路の建設作業員。写真:タ・クアン

機械は徹夜で稼働し、労働者は休暇なしで働いています。

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2026年のテト(旧正月)休暇中、主要な交通プロジェクトの建設作業は依然として急ピッチで行われています。数千人のエンジニアと労働者が、2026年に完成予定のプロジェクトの進捗を確保するために現場に張り付いています。

ハノイ雇用サービスセンターの調査によると、首都圏の学生は多くの有望な潜在力と能力を持っていることが示されています。写真:クイン・チ

ハノイの学生の6つの優れた能力

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ハノイ雇用サービスセンターの調査によると、首都圏の学生は多くの有望な潜在力と能力を持っていることが示されています。

電子労働契約プラットフォームにおけるデータおよびサービスの利用および使用主体に関する規定は、政令337号第17条に基づいています。写真:クイン・チ

電子労働契約とデータ取得主体に関する規定

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新しい政令337/2025/ND-CPは、電子労働契約に関する規定を公布しました。

ドンタップ省に91の自主管理労働者寮を設立

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ドンタップ省 - 省全体で91の自主管理労働者寮が設立され、8,272人の労働者と労働者がいます。

彼らは皆、自分たちの人生を大切にし、自分たちの人生を大切にし、自分たちの人生を大切にしたいと思っています。

ダナン市トゥアンフック水産貿易株式会社は、500人の労働者を募集することを発表しました。写真:トゥエット・レ

年末に活況を呈するダナンの労働市場

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ダナン市の労働市場は明らかに好転しています。多くの企業で採用ニーズが大幅に増加しています。

新年を迎えるにあたり、ソンラサイン株式会社は組合員と労働者を結びつける忘年会を開催しました。写真:ハティン労働組合

ソンラサイン社労働組合が新年の困難な組合員を支援

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ハティン - ソンラサイン株式会社労働組合は、組合員と労働者に3300万ドンを寄付して、重病の組合員を支援するよう呼びかけました。

トゥイフォン縫製企業の労働組合基礎組織委員長であるグエン・ホア氏が、ベトナム女性の日(2025年10月20日)に女性組合員と労働者に花束を贈るために縫製工場まで駆けつけました。写真:ラム・ドゥック

トゥイフォン縫製工場で女性労働者と子供たちの世話をするために50億ドン以上

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ラムドン - トゥイフォン縫製企業労働組合は、女性労働者とその子供たちをより良くケアするための多くの活動を行ってきました。

重労働者は脂肪の多い肉を食べることができますが、適量を食べ、バランスの取れた食事と組み合わせる必要があります。写真:フオン・トラン

脂っこい肉は重労働者に良いですか?

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毎日の食事療法では、脂肪の多い肉は多くの場合、特に労働者の負担が大きい場合、多くの議論を引き起こします。

質の高い人材を採用するために、採用企業は労働者を引き付けるために、多くの福利厚生を伴う魅力的な収入レベルを提供しています。写真:クイン・チ

労働力を引き付けるために福利厚生を増やす

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労働力、特に特殊な労働力を誘致するために、多くの企業が労働市場での競争を激化させるために福利厚生を増やしています。

ホーチミン市で10,000以上の求人ポストが集まる就職フェア。写真:ディン・チョン

ホーチミン市で10,000以上の求人がある就職フェア

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ホーチミン市 - トイホア区人民委員会は、ミーフック工業都市開発企業とともに、10,000以上の求人を持つ就職フェアプログラムを開催しました。