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省庁傘下の公立事業体に関する新しい規定、20 25年11月20日

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省庁に属する公的事業体に関する規定は、2025年11月20日から政令303/2025/ND-CPで言及されています。

障害者労働者を使用する企業は、失業保険料の減額を受けられます

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2025年雇用法は、雇用主は新規採用時の障害者労働者の失業保険料を12ヶ月以内に減額できると規定しています。

Tay NinhのThanh Dien phuongが基礎労働組合組織を強化

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タイニン省 - 省労働総同盟は、タインディエン区の労働組合組織の統合を完了したところである。

ハノイは労働者の給与とテトのボーナスを確保するよう部隊に義務付けている

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ハノイは、2026年の旧正月午年を迎えるために国民に奉仕するための良好な条件を準備し、従業員の給与とテットボーナスを確保することを部隊に要求している。

2026年1月1日から給与を引き上げない場合、企業が最大1億5000万ドンの罰金を科せられる場合

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地域別最低賃金を下回る労働者に給与を支払う企業は、規定に従って処罰されます。

カマウ省労働組合執行委員会には19人のメンバーがいます。

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CA MAU- 6月30日の午後、CA MAU州は、祖国戦線の組織構造、社会政権組織、および党と州によって割り当てられた大衆協会に関連する決定を発表しました。

Son La省労働組合連盟会長がPhieng Cam村の書記官を務める

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息子LA- 7月1.7から、Vang ALA-息子La Labor Federationの議長は、Phieng Chin Communeの党委員会の秘書に任命されることを割り当てられました。

ドンナイ省の会社が労働者に月給に加えて約50億ドンのボーナスを支払う

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Dong Nai- 6か月で、Dong Phu Cuong株式会社は、約50億人の月給に加えて従業員に報酬を与えました。

悲しみの言葉

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私たちの家族は、夫、父であるグエン・ヴァン・ミン氏(1955年生まれ、党勲章45歳)を最後の安息の地に送る儀式を完了しました。

ドンナイの縫製会社が計画達成により労働者に30億ドン以上のホットボーナス

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ドンナイ - ドンティエン株式会社は、2025年の最初の6ヶ月間の計画を完了したため、各労働者に100万ドンの賞金を贈呈しました。

安全、継続的、安定した電力供給を確保するための競争

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ハノイ - ベトナム電力グループ(EVN)の総支配人とベトナム電力労働組合は、2025年から2030年までの競争運動を開始しました。

労働者は工業団地近くのアパートを苦労して探している

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工業団地近くの宿泊施設の不足、価格と生活条件に関する課題とともに、故郷を離れた労働者の肩に小さくない負担がかかっています。

労働者を維持するために地域別最低賃金を引き上げる

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多くの労働者は、2026年1月1日から地域別最低賃金が引き上げられることを期待しており、収入の改善、手当の増加、物価高騰の状況下での最低生活水準の確保につながります。企業も、労働者を引き留めたいのであれば、収入は月額800万〜800万ドンに達する必要があることを認めています。

7月1日午前、ビンファウス幹部は働く準備ができている様子でドンナイに到着しました。

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Dong Nai - 7月1日の朝から、ビンファウス省から数百人の幹部、公務員、職員、労働者が、新しいドンナイ省で働くために興奮した様子で出勤しました。

グエン・ヴァン・リン総書記、ベトナム労働組合の組織と活動の革新に関する戦略的ビジョン

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同志のヌグエン・ヴァン・リンは、党の傑出した指導者の一人であり、ベトナム革命、模範的で勇敢で、弾力性のある共産主義者であり、鋭く創造的な実用的な思考を備えています。サイゴンの移動に参加してから、1930年代のチョーロン労働者は、ベトナム共産党中央委員会の書記長の責任まで、どこに、何をすべきかに関係なく、彼は皆、党、労働者階級、労働者にすべての才能、知性、献身を捧げました。

フイン・ティ・トゥエット・ウイ同志は、2025年7月1日からドンタップ省労働組合連合会の会長を務めています。

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ベトナム労働総同盟の代表団の決定によると、2025年7月1日から、フイン・ティ・トゥエット・ウイ同志は、2023年から2028年の任期でドンタップ省労働総同盟(新)の党委員長に任命されました。

雨季と台風期の建設における労働安全確保

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雨季と台風シーズン前、バクニン省の主要な建設プロジェクトは、労働安全を強化し、事故防止計画を展開し、労働者の生命と建設進捗を確保しています。