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中央政府に提出するための給与政策改革案の研究

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内務省は、中央執行委員会に提出するために、給与政策と社会保険の改革案の研究に高度に集中します。

多くの地域における村長、地区長の選挙完了期限

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各地方自治体は、村長、集落長、地区長の選挙活動に注力しており、余剰人員の制度をタイムリーに解決しています。

7人の大佐、1人の上級大佐が新たな任務に就任

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7人の大佐、1人の上級大佐が異動、任命され、新たな職務と任務が引き継がれました。

違法行為を助長するために「群衆の後ろに隠れる」ことはできない

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根拠のない情報を知りながら、ソーシャルネットワーク上でコメント、共有、または攻撃を続ける者は、法律の規定に従って責任を問われる可能性があります。

愛国競争はハティン省の社会経済発展に貢献

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過去5年間で、愛国競争運動の推進のおかげで、ハティン省の社会経済は絶えず発展し、人々の生活はますます向上しています。

政令178に関する歪曲された議論は、内部分裂を扇動する単なる策略にすぎません。

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最近、一部の歪曲された議論は、政令178/2024/ND-CPに基づく人員削減、早期退職政策を意図的に歪曲し、内部分裂を扇動しようとしています。実際には、これは人道的で公正な政策であり、幹部の権利を保証し、国家機構の組織化と運営効率の向上に貢献しています。

2025年から2030年の任期でホーチミン市執行委員会、党書記を指名する予定

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ホーチミン市 - ホーチミン市党委員会任期の党執行委員会、常任委員会、書記、副書記、監察委員会および監察委員長に任命されます。

幹部の仕事は重要なことです。重要なのは、徳があり、力があり、才能のある人を選ぶことです。

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首相は、幹部人事を重要視することは重要であり、重要であるという精神に基づいて、道徳的で、有能で、有才能な幹部を選抜することを強調しました。

145 000人の人員削減、年間39兆ドンの経常支出削減

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機構の整理、14万5千人の人員削減、社会保障への投資のための年間39兆ドンの経常支出の節約を通じて。

第1回ホーチミン市党委員会議員総会が準備会合を開催

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ホーチミン市 - 10月13日午前、ホーチミン市党委員会第1回代表大会、任期2025年から2030年が546人の代表者が参加して準備会合を開催しました。

トー・ラム書記長が第1回政府党大会に出席

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林鄭月娥総書記と党および国家の他の指導者および元指導者は、2025年から2030年までの第1回政府党大会の公式会議に出席した。

退職年齢、最低賃金、労働者の権利の改正を検討するよう提案

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有権者は、内務省に対し、社会保険、退職年齢、最低賃金に関する規定を現実に見合った水準で検討、修正、補足するよう要請しました。

ベトナムの起業家の自立心

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今年の10月13日のベトナム企業家デーは、特別な雰囲気の中で開催されます。国は9ヶ月間のGDP成長率が7.84%、第3四半期が8.22%も増加したことを記録しました。特に、FTSE Russellがベトナム株式市場を新興市場から新興市場に格上げすることを正式に発表しました。

国家行政部門の公務員、職員の定員を14万5千人削減

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国家行政部門の総人員数は145 000人の公務員、職員に減少し、経常支出は年間39兆ドン減少しました。

ベトナムの幸福指数は過去5年間で37ランク上昇

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ベトナムの幸福指数は37ランク上昇し、2020年の83位から2025年の46位になりました。

ベトナム、中所得国グループに入り

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2025年のベトナムの一人当たりGDPは約5 000米ドルで、中所得国グループに入りました。