手当制度

教員が職業優遇手当60%を受け取る場合、2026年から適用される予定です。

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教育訓練省は、教員に対する給与政策、手当制度、支援政策、誘致政策を規定する政令草案を作成しています。

新しい政令案に基づく職業優遇手当30%の対象教員

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新しい政令草案は、給与、手当、支援、教員誘致に関する多くの政策を提案しており、2026年1月1日から適用される予定です。

内務省がコミューン合併後の手当の維持について回答

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内務省は、行政単位の合併後の役職手当の規定に関する回答、情報提供を行ったばかりである。

新しい政令案に基づく職業優遇手当25%の対象となる教員

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政令草案には、教員に対する給与政策、手当制度、支援政策、誘致に関する多くの新しい点があります。

教員が45%の職業優遇手当を受け取る場合、2026年から適用される予定です。

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教育訓練省は、教員に対する給与政策、手当制度、支援政策、誘致政策を規定する政令草案を起草しています。

新しい政令草案に従って、教員が50%の職業優遇手当を受け取る場合

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新しい政令草案は、給与、手当、支援、教員誘致に関する多くの政策を提案しており、2026年1月1日から適用される予定です。

教師の46万8千ドンの手当を受け取る条件

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特に困難な地域を管理する教員、職員は、月額46万8千ドンの移動手当を受け取ります。

内務省がコミューン、区の合併後の3種類の職員手当を指導

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コミューン、区の合併後の党委員長の手当、兼任手当、政治幹部の勤続手当の継続に関する問題について、内務省から回答がありました。

大学講師の給与と手当に関する新たな予測

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今後、教育訓練省は、大学教員の育成のための優遇政策、特殊政策を管轄当局に助言します。

あなたは、あなたは、

内務省が0.2%の手当制度の実施を指導

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内務省によると、有害、危険な手当制度は、一般的な最低賃金と比較して、0.1、0.2、0.3、0.4の4つのレベルで構成されています。

地域手当、コミューン、区の特別手当に関する新たな方向性

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内務省は、コミューンレベルの地域手当制度と特別手当の実施に関する調整と指導を提案しており、2026年1月1日から適用される予定です。

教員が最低70%の職業優遇手当を受け取る時期

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教育訓練の画期的な発展に関する決議第71/NQ-TW号は、教員の職業優遇手当を最低70%、従業員の30%に引き上げる要件を設定しました。

あなたは、あなたは、

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小学校長の職務手当は2026年から適用される予定

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教育訓練省は、教員に対する給与政策、手当制度、支援政策、誘致政策を規定する政令草案を起草しています。

多くの基礎医療従事者が100%の手当を受け取る

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決議72-NQ/TWは、職業優遇手当を最低70%、最大100%引き上げることを明確にしました。