第15期国会第10会期に引き続き、10月20日午後、人民祈祷監視委員会のズオン・タイン・ビン委員長は、第15期国会第9回会期に送られた有権者の請願の決議を監視した結果に関する報告書を提出した。
この報告書は、医療関係者や医療スタッフに関する政策の修正や補足に関する多くの有権者の勧告が徐々に解決されつつあることを指摘した。
多くの国会会期を通じて、多くの地域の有権者は、公務員、公務員、公衆衛生施設の労働者に対する特別手当および防疫手当に関する首相決定第73号の修正と補足を提案した。
監視を通じて、決定第 73 号は 2012 年 2 月 15 日から発効することがわかります。規定の支出レベルは現在のコストレベルと比較して時代遅れになり、給与制度は何度も調整されました。具体的には、2011年には83万VND/月だった基本給が、2024年7月には234万VND/月に増加した。
保健省の報告書によると、保健省は特別手当、流行対策手当、村の医療従事者への支援を規定する政令を策定中で、2025年10月に政府に提出される予定である。
私たちは、有権者の正当な願望を満たすために、保健省が上記の政令を公布するよう政府に緊急に提出することを推奨します。
新基本給に応じた医療手当の調整案
この問題に関して、保健省は以前、決定第73/2011/QD-TTgを継承する方向で当直手当、手術手当、処置手当、防疫手当、食事補助レベルを調整することを提案していたが、新たな基本給に基づいて更新された。
現在、保健省は、保健分野における特定の手当制度を調整するための法令草案を作成中であると報告している。
ダオ・ホン・ラン保健大臣によると、現在保健予算の配分は2015年国家予算法および首相決定第30/2021/QD-TTgに従って実施されている。特に、中央予算はバランスの取れない地方を補い、困難な地域、山岳地帯、国境、島嶼を優先的に確保します。
同時に、人民評議会と省人民委員会は、地方の実際の能力に基づいて、第12期中央委員会第6回総会の2017年10月25日付決議第20-NQ/TW号の精神に基づき、草の根の健康を優先し、保健予算の少なくとも30％を予防保健に割り当てることを決定する。
同大臣は、政府は財務省に対し、2026年から2030年までの定期支出見積もりの配分に関する原則、基準、規範を策定するよう指示していると述べた。
その精神に基づき、保健省は2025年3月7日付の公式派遣番号1259/BYT-KHTCを財務省に送り、支出基準を引き上げ、規制を追加することを提案した：少なくとも30％を予防医学に、少なくとも40％を草の根の健康に割り当てる一方、ハンセン病、結核、精神疾患などの特定分野だけでなく条件不利地域の病院を引き続き優先する。 病気。
ダオ・ホン・ラン大臣によると、人々の健康を改善するための画期的な解決策に関する2025年9月9日付政治局決議第72-NQ/TW号と2025年1月16日付首相決定第150/QD-TTgを実施し、保健省は公務員、公務員、労働者、軍隊に対する多くの具体的な手当を規定する政令草案を完成させつつあるという。医療施設。公共経済。
特に、調整が提案されている主な制度には以下が含まれる。 勤務手当: 食事補助付きで、勤務時間ごとの支払い上限を引き上げ、適切な労働強度と草の根レベルでの実際のプレッシャーを確保する。手術手当および処置手当: 病院のクラスと手術チーム内の役割に応じて支払われます。手術許容レベルは、同じタイプの手術許容レベルの 0.3 倍です。流行対策手当: 基本給に連動し、予防医療部隊、検体採取、ワクチン接種、疾病監視スタッフを支援する安定した体制となる。食事サポートレベル：警備任務中の医療スタッフの健康を確保するために、より高いレベルに更新されました。
上記の金額はすべて、決定第 73/2011/QD-TTg を継承していますが、現在の収入と物価のレベルを正確に反映するために、新しい基本給に基づいて再計算されます。
2024年7月1日からの基本給は月額2,340,000ドンに増加するため、手当をこの数字に固定することで医療従事者の収入が大幅に増加するとともに、将来国が給与を調整する際の自動更新メカニズムも構築される。
