ドアン・ティ・タオ・リーさん(ダナン市)、旧区党委員会の宣伝・民運動活動担当。
地方自治体2級と、2025年7月9日付政令第154/2025/ND-CPに基づくコミューンレベルの非専門的な活動者の退職者リストを承認する市人民委員会の決定を実施した結果、区人民委員会委員長はリー氏の退職決定を発行しました。
2025年6月現在、リーさんの年金、葬儀基金の総支払期間は23年5ヶ月です。リーさんは政令第135/2020/ND-CPに従って年金制度を受けるための書類を2回作成しましたが、次のように回答されました。「政令第154/2025/ND-CPでは、コミューン、区の非専門的な活動を行う人々に対する早期退職政策は規定されていません。」リーさんは尋ねました。「そのような回答は正しいですか?」
Lyさんはさらに、彼女は1970年3月30日生まれで、政令第135/2020/ND-CP号の付録Iの規定によると、2025年8月になって初めて規定に従って退職年齢が満了したと述べました。彼女は尋ねました。それでは、政令第135/2020/ND-CP号の付録IIによると、彼女は年金制度を享受できますか?
2024年社会保険法第65条によれば、年齢より前に退職したい場合は、労働能力鑑定の手続きを行う必要がありますが、それは正しいですか?
Ly氏は、彼女は地方自治体の組織法2025に規定されている2段階の地方自治体の実施により退職したが、病気で退職したのではなく、労働能力の鑑定を要求したと述べました。
この問題について、ダナン市社会保険は次のように回答しました。
政府の2025年6月15日付政令第154/2025/ND-CP第9条第4項は、コミューンレベルの非専門的な活動者に対する政策について、地方自治組織法の規定に従って、2段階地方自治体モデルを実施してから直ちに休止すると規定しています。
「本条第1項、第2項、第3項に規定するコミューンレベルの非専門的な活動者は、この政令第6条、第7条、第8条に規定する政策の恩恵を受けられません。
同時に、コミューンレベルで非専門的な活動を行う人が、地方自治体組織法の規定に従って2レベルの地方自治体モデルを実施してから直ちに退職し、村、コミューングループで非専門的な活動を行うように配置された場合、この政令で規定されている政策の恩恵を受けられません。」
通常の労働条件における退職年齢のロードマップに関する付録Iは、退職年齢を満たす期間を規定する政府の20年11月18日付政令第135/2020/ND-CP号に添付されています。
上記の規定を照らし合わせると、1970年3月30日生まれのドアン・ティ・タオ・リーさんのケースでは、2027年8月になって初めて規定に従って退職年齢が満了しました。したがって、現時点では、リーさんは年金制度の受給を解決するのに十分な年齢ではありません。
リーさんは23年間5ヶ月間強制社会保険に加入しており、2024年社会保険法第65条の規定に従って早期退職したい場合は、労働能力鑑定の手続きを行う必要があり、医療鑑定委員会の結果、労働能力が61%以上低下したと判断された場合、規定に従って早期退職する資格があります。この場合、早期退職は毎年2%が差し引かれます。
