「村の仕事、国家の仕事」に15年間携わる
53歳のファム・ヴァン・ホア氏は、フーミー地区(ハノイ市チュオンミー区)の党支部書記兼地区リーダーであり、「村の仕事、国家の仕事」に約15年間携わってきました。
2012年から地区長の役割を担い始め、2019年には引き続き党支部書記に選出されました。
ホア氏にとって、彼が地区で担当している2つの仕事は、責任であると同時に、住民との血のつながりです。住民に文明的な生活様式を実践させ、環境衛生を維持し、草の根レベルでの紛争の調停に参加する活動から、党と国家の方針と政策の展開と具体化まで、彼は常に地方のあらゆる活動においてタイムリーな存在感と責任感を維持しています。
「基礎レベルで働く場合、電話は常に24時間体制で開いている必要があり、地域に用事がある場合や住民が必要であれば、時間に関係なくすぐに駆けつけなければなりません。収入は手当と呼ばれますが、責任は常に最高レベルに置かなければなりません」とホア氏は語りました。
現在、ホア氏が書記と班長の両方の役職で受け取る手当の総額は約750万ドン/月(各役職374万4千ドン)です。非常勤職員にとって、これは彼の日常生活を賄うための主な収入源です。なぜなら、社会活動に加えて、彼は家庭で農業経済の副業をしているだけだからです。
生産投資や子供たちの教育費などのより大きな支出については、彼の家族は他の収入源と家族の努力に完全に依存しなければなりません。
ホア氏は次のように述べています。「私も他の非常勤職員と同様に、常に献身的に働いていますが、現実の生活には依然として多くの心配事があります。年齢が上がるにつれて、健康状態は以前ほど良くなくなり、この手当だけに頼ることは、自分自身を時々不安定に感じさせます。」
正当な制度への期待
党中央執行委員会の第14回党大会決議を実施するための行動計画によると、国会党委員会、政府党委員会は、中央政府の方向性に従って、公的事業体、学校、教育機関、医療機関、国営企業を再編するために、省党委員会、市党委員会、中央直属の党委員会と協力して主導する任務を負っています。
新しい状況における要件に適合するように、コミューン、区の村、地区、および村、地区の非常勤職員の配置を実施します。
この任務は、中央政府から2026年第2四半期に予算資源で実施するよう委託されました。
人員削減の瀬戸際に立たされたホア氏は、党と国家が、長年基盤に貢献してきた人々が「置き去りにされないように」、適切な支援政策を講じることを期待しています。
ホア氏は、国家が人員削減後の幹部職員の社会保障を確保するために、適切な支援政策を早期に公布することを望んでいると表明しました。
同氏は、地方での貢献を記録するために、勤務年数に基づいて計算された一時金が必要であると提案しました。さらに、退職後の非常勤職員への医療保険カードの継続的な支援も、高齢化による医療費の負担を軽減するための緊急のニーズです。
ファム・ヴァン・ホア氏の話は、全国の多くの基礎幹部の心の声でもあります。
現在、内務省は村、地区の組織と活動に関する新しい政令を策定しており、同時に2026年からの全国規模での見直し計画を準備しています。省はまた、地方自治体に対し、政府の新しい規制があるまで、村、地区の組織を一時的に安定させるよう要請しました。
