タインホア省労働総同盟

アディアナ・ベトナム靴会社で民俗ゲームコンテストが盛り上がる

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タインホア - 袋跳び、ギプスパス、目隠しアヒル捕りなどの競技が活発に行われ、組合員や労働者の熱心な応援を集めました。

タインホア省の採石場の地滑りで死亡した労働者の家族を見舞う

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タインホア – 採石場の地滑りで作業員3人が死亡したという情報を受け、各部門、団体の代表者が被害者の家族を見舞い、励ましました。

S&Hビナ労働組合がホーチミン思想、道徳、ライフスタイルを学び、実践することを広める

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タインホア - 実践的な競争運動から、S&Hビナ有限会社の労働組合は、組合員と労働者の間で明確な変化を生み出しました。

労働組合規約には、デジタル労働組合とデジタル労働組合員に関する条項が必要です。

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第14期ベトナム労働組合規約草案への意見として、デジタル労働組合とデジタル組合員に関する条項を設けるべきであるという意見がありました。

タインホア省の労働者対話:会議まで待たずに請願を解決

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タインホア - 省指導部は、労働者の請願の受け入れと処理は定期的に実施する必要があり、定期的な対話まで待つ必要はないと提案しました。

タインホア省労働組合連盟が文化基準を満たす14の団体を評価

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タインホア - 省労働組合連盟は、14の団体が5年間の文化基準を達成したことを2回目に認定するよう求める書類を審査しました。

タインホア労働組合は、女性労働者の世話をするための広報活動を強化

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タインホア - 省労働組合は、女性労働者の権利を保護するために、広報、相談、健康管理を強化しています。

区労働組合と幼稚園が孤児に温かいテトをもたらす

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タインホア - 「春の翼を授ける」プログラムは、地域内の孤児に温かさと愛情を届けます。

13,000人の労働者のための温かい忘年会

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タインホアのFDI企業は、高級レストランで13,000人の労働者のための忘年会を開催するために50億ドン以上を支出することを決定しました。

労働者は連携活動で新年をスタートさせる

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タインホア - 企業幹部と組合員、アレナ・アリビア・ホンミー1、2靴工場の労働者が、新年のランニング活動に参加。

ALIVIA靴労働組合が労働者の考えや願望を把握

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タインホア - ALIVIAベトナム靴有限会社の労働組合が対話を開催し、労働者の要望と提案を把握しました。

スンジャデ靴労働組合が重病の労働者を支援

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タインホア - スンジャデ・ベトナム靴有限会社の労働組合は、重病を患う労働者に4000万ドン以上を寄付し、支援しました。

FLCサムソン労働組合が困難を乗り越えた組合員の子供たちにコンピューターを贈呈

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タインホア – FLCサムソンゴルフ&リゾート社の労働組合が、困難な状況にある組合員と労働者の子供たちに、約3000万ドン相当の4台のコンピューターを贈呈。

ヴィンロックコミューン労働組合が組合員を中心とする

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タインホア - ヴィンロックコミューン労働組合は、労働者のケアの質の向上に関連して、調和のとれた安定した労働関係を維持することに焦点を当てています。

ティエウホアコミューン労働組合は、労働者の刷新とケアに注力

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タインホア - ティエウホアコミューン労働組合は、2026年の作業プログラムを展開し、活動の革新に焦点を当て、労働者のケアの質を向上させます。

ベトナムアレーナ靴労働組合が困難な状況にある労働者を見舞い、支援

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タインホア - アレナ・ベトナム靴有限会社の労働組合は、企業と協力して、困難な状況にある組合員と労働者を訪問し、支援を提供しています。

サクライ労働組合が組合員と労働者にテト(旧正月)の贈り物を贈呈

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タインホア - 2026年元旦を記念して、サクライ社労働組合は組合員にテトの贈り物を贈り、労働者の生活への関心と配慮を示しました。

タインホア省の女性労働者の生殖に関する健康管理の向上

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タインホア - 5年間の実施後、女性労働者のコミュニケーション、カウンセリング、リプロダクティブヘルスケアを向上させるプロジェクトは、明確な変化をもたらしました。

労働組合は、文化基準を満たす機関および部門の称号を検査および評価します。

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タインホア - 労働組合は、トリエウソンコミューンで「文化基準を満たす機関・部門」の称号の承認を提案する基準の検査と評価を実施しました。