8月4日午後、ラムドン省の記者会見で、ラムドン省教育訓練局のルオン・ヴァン・ハ副局長は、地方自治体が各地域の現実に合わせて、公立教育機関のネットワークを合理化する計画を策定していると述べました。
予測によると、省全体で教育部門の管理職と職員が約1,811人削減され、そのうち1,067人が管理職、744人が職員となる。
全体計画が管轄当局によって承認された後、教育訓練局は、コミューン、区、特別区、および教育機関の人民委員会と協力して、具体的な教育組織計画を策定し、移転を保証します。同時に、学校の活動を同期的に再編し、教育と学習を中断させないようにします。
現在、ラムドン省には1,450以上の公立幼稚園、小中学校、継続教育機関があります。再編は、生徒規模、クラス数、施設、移動距離、および各地域の実際の条件を精査した上で実施されます。
山岳地帯、奥地、遠隔地、交通が困難な場所、または教育機関間の距離が大きい場所については、生徒が便利に学校に通い、新たな困難が発生しないように、配置は慎重に検討されます。
再編後のユニットに配置されなくなった幹部と従業員については、教育訓練局と地方自治体が、省人民委員会の指示と中央政府の規制に従って配置と再編を実施します。
