規定によると、労働者はベトナム文化の日には休業し、全額給与を受け取ることができます。2026年、11月24日は火曜日です。
補足報告書では、意見を受け入れ、実際の要件を再検討した上で、内務省は11月24日火曜日に正確に1日休む案を提案し、追加の勤務日を交換しない。
これに先立ち、休暇スケジュールを作成する過程で、内務省は11月23日の2日目の勤務日を11月28日の土曜日に交換する計画を研究し、それによって11月21日から11月24日までの4日間の連続休暇を形成しました。この計画は、人々が文化、家族、コミュニティ、観光、サービス活動に参加するための継続的な時間フロアを作成することを目的としています。
しかし、意見聴取と継続的な見直しの過程を経て、内務省は、ベトナム文化の日である11月24日に1日のみ休暇を取得し、交換を実施しないという案を追加することを提案しました。この配置方法は、機関や部門の労働日の調整を引き起こすことはなく、同時に、給与付き休暇の権利とベトナム文化の日の目標と意義を依然として保証します。
検討される要因の1つは、11月末、機関や部門が年間のプログラムと事業計画の完了に集中している時期です。多くの企業も生産、納期、事業計画の完了、および翌年の準備を加速しています。11月24日の休暇を取得し、営業日を交換しないことは、この期間の事業スケジュール、生産、事業の混乱を制限するのに役立ちます。
1日間の休暇案は、国民が文化活動に参加し、享受するための条件を整えることと、国家機関、企業、経済の通常の活動を維持するという要件との調和を確保することを目的としています。
ベトナム文化の日の意義は、休暇の長さだけでなく、組織された活動の質、人々のアクセス可能性、そして実際の参加レベルにもあります。博物館、図書館、劇場、遺跡、文化空間、スポーツ、コミュニティでの多くの活動で十分に準備された休日は、社会に深く長期的な広がりを生み出すことができます。
勤務日を交換しないことも、勤務スケジュールの混乱を制限し、生産、ビジネス、公共サービスの継続性を維持するのに役立ちますが、11月24日を国民がベトナム文化の日を記念する活動に参加するために費やします。
