その中で、クアンニン省教育訓練局の発表によると、2025年8月26日から8月28日まで、同局は省内の30の公立高校で教員と職員の採用試験を実施します。
今回、クアンニン省教育訓練局は、中等教育レベルの労働契約の71単位を募集しており、そのうち64単位は教員、7単位は従業員です。応募締め切り時点で、101件の応募書類が資格を満たしています。
教師の選考形式について:授業時間の練習、または知識テストと知識面接を行います。従業員採用の職種については、応募者は職務に関連するスキル、知識、思考能力について面接を受けます。
一方、小学校、中学校、苗字学校では、まだ地区レベルの政府がある場合、教員と職員の採用は地区人民委員会と地区教育訓練局によって組織されます。
現在、郡レベルの政府がなくなったため、これはコミューンレベルの人民委員会によって実施されます。
現在までに、クアンニン省の多くのコミューンも、小学校、中学校、小学校の教師、職員の採用を開始しました。
その中で、Bai Chay phuong人民委員会は、幼稚園、小学校、中学校向けに21件の労働契約を募集することを発表しました。
Mong Duong Wardの人民委員会は、2025年にMong Duong Wardの小学校、中学校、および中学校で働くための労働契約の入場を発表し、25人の教師と7人の従業員を含む32の目標を収めています。
Mong Duongの人民委員会の委員長によって設立された労働契約採用評議会の入学規制に従って、記録と採用担当者の学術結果の入場による採用の形態。
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