ベトナム建設労働組合:組合員のための多くの実践的なケア活動を積極的に組織

Gia Minh |

基盤を重視し、労働者を中心とする

ベトナム建設労働組合のファム・ホアイ・フオン委員長は、建設業界が市場の変動、雇用圧力、賃金、生産モデルの転換の要求により多くの困難に直面し続けている状況において、労働組合組織の役割はますます緊急に求められていると述べました。労働組合組織は、組合員、労働者(NLĐ)の拠り所であるだけでなく、労働者と企業間の架け橋でもあり、業界全体の調和のとれた安定した進歩的な労使関係の構築に貢献しています。

現在、ベトナム建設労働組合は、35の上位基礎労働組合、160の直属基礎労働組合を直接管理および指導しており、その総数は134,225人の労働者、公務員、労働者です。そのうち、女性労働者は36,324人で、27.6%を占めています。業界全体には現在、711の基礎労働組合があり、組合員数は130,599人で、そのうち女性組合員は35,912人で、27.5%を占めています。

これらの数字は、労働強度が高く、労働環境に多くの労働安全上のリスクが潜んでおり、労働者の生活が依然として多くの困難に直面している建設業界の労働力の規模と特殊性を示しています。したがって、組合員と労働者の生活の世話、合法かつ正当な権利と利益の保護は、新任期における労働組合組織の一貫した中心的な任務として引き続き特定されています。

これまで、業界の各レベルの労働組合は、専門機関と積極的に連携して、組合員と労働者のための多くの実質的なケア活動を実施してきました。特に2026年ビンゴ旧正月には、各レベルの労働組合は協力して81,020人の組合員と労働者を訪問し、贈り物を贈呈し、総額は1256億ドンを超えました。そのうち、労働組合からの財政支援は112億ドン以上、社会化と専門機関との連携による支援は1144億ドンを超えました。

それに加えて、「テト・スム・ヴァイ - 2026年党への感謝の春」プログラムが広く開催され、19,302人が参加し、総費用は53億9000万ドン以上でした。多くの有意義な活動が、建設現場、工場、高速道路、および国家重点プロジェクトで実施されました。

ベトナム建設労働組合は、5,549人の組合員と労働者を直接訪問し、贈り物を贈呈し、総額は57億7,500万ドンを超えました。建設現場や生産工場で労働者を訪問し、慰問しました。ファップヴァン-カウジエ高速道路でテト期間中も働く労働者を励ましました。交通運輸病院でテト勤務中の医師と看護師のチームを訪問しました。

特に、ベトナム労働総同盟とベトナム建設労働組合の指導者たちは、ハノイ首都圏環状4号線プロジェクトの主要プロジェクトで労働者を訪問し、励ましました。これらの活動は、物質的な支援の意味を持つだけでなく、精神的な動機を生み出し、生産の最前線にいる労働者に対する労働組合組織の同行の役割を肯定します。

組織の刷新、労働組合幹部の能力向上

ベトナム建設労働組合の方向性によると、組合員の育成、基礎労働組合の設立は、特に労働者の権利保護に多くの空白がある非国営企業部門で、引き続き推進されます。

労働組合組織は、新たな状況における要件を満たす「合理化され、十分な能力と資質を備えた」幹部チームの構築に焦点を当てます。同時に、労働組合活動の管理と運営における情報技術の応用とデジタル変革を強化します。

Ông Phạm Hoài Phương - Ủy viên BCH Tổng LĐLĐVN, Chủ tịch Công đoàn Xây dựng Việt Nam.
ファム・ホアイ・フオン氏 - ベトナム労働総同盟執行委員会委員、ベトナム建設労働組合委員長。

それに加えて、愛国的な競争運動は、組合員と労働者の創造的な労働精神を呼び起こすための重要な原動力として引き続き特定されています。業界労働組合は、建設省と協力して、国家重点プロジェクトの進捗に関連する競争運動を開始し続け、労働者に優れた労働、創造的な労働を奨励し、建設業界の発展目標の達成に貢献します。

ラオドン新聞とのインタビューで、ベトナム建設労働組合のファム・ホアイ・フオン委員長は、労働組合組織が包括的な刷新の要求に直面している状況において、ベトナム建設労働組合は、第14回ベトナム労働組合大会が、市場経済と国際統合の過程における労働組合組織の代表としての役割を高めるために、より強力な戦略的方向性を打ち出すことを期待していると述べました。

特に、建設業界の労働組合組織は、ベトナム労働総同盟が労働者の権利をより良く保護するためのメカニズムと政策を継続的に改善することを望んでいます。基礎労働組合活動のためのリソースを強化します。同時に、企業における賃金未払い、社会保険未払い、労働組合費の支払いの遅延状況に対処するための効果的な解決策を講じます。

「労働者を中心とし、イノベーションを促進し、デジタルトランスフォーメーションを推進し、社会対話を強化するという方向性で、2026年から2031年の任期は、ベトナム建設労働組合が組合員と労働者の確固たる拠り所としての役割を再確認し、新しい段階における建設業界の持続可能な発展に同行する段階になると期待されています」とファム・ホアイ・フオン氏は強調しました。

2026年労働者の月間を記念して、ファム・ホアイ・フオン氏(ベトナム建設労働組合委員長)を団長とするベトナム建設労働組合の代表団が、DK1プラットフォームとチュオンサ特別区(写真)で任務を遂行しているベトナム海上安全保障総公社の組合員と労働者を訪問し、励ましました。

作業部会は、カマウ省バイカン灯台、トゥーチン灯台、フックグエン灯台、フックタン灯台、フエンチャン灯台、クエドゥオン灯台、バイジン灯台、ダラット灯台、チュオンサロン灯台、ダタイ灯台、チュオンサドン灯台、アンバン灯台、ファンヴィン灯台、ティエンヌー灯台、シントゥン灯台、ナムイエット灯台、ソンカ灯台、ソントゥタイ灯台など、海上プラットフォームと灯台の幹部、兵士、労働者を訪問し、贈り物を贈り、励ましました。

Gia Minh
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