ラオカイ区(ラオカイ省)のレ・ホアン・ヴーさんとグエン・ティ・トゥ・ハンさんの家族の小さな家での夜は、通常、家族団らんの食事から始まります。
一日の仕事の後、夫婦は子供たちと集まり、仕事、勉強、将来の計画について話し合います。それらのシンプルな瞬間は、メンバーを結びつける絆となり、誰もが帰るための平和を見つけることができる家庭を築きました。
30年以上にわたり給水業界に携わってきたレ・ホアン・ヴー氏は、常にすべての職務は地域社会への奉仕という責任と結びついていると心に留めています。
入社当初からラオカイ省水道株式会社の組織・行政部長の職に就くまで、彼は常に献身的で責任感があり、常に学び続けました。
専門的な任務をうまく遂行するだけでなく、彼は党、労働組合、退役軍人協会、および多くの社会活動にも積極的に参加しています。同僚にとって、彼は親しみやすく責任感のある幹部です。労働者にとって、彼は常に耳を傾け、分かち合い、同行する人です。
一方、グエン・ティ・トゥ・ハン氏は、州の情報技術とデジタルトランスフォーメーションの分野に長年貢献してきました。国家管理へのテクノロジーの応用を促進する過程で、彼女は常に先駆的に研究し、国民と企業へのサービス効率を向上させるための多くのデジタルソリューションを提案してきました。
その粘り強い努力は、多くの競争称号、特に労働勲章3級によって認められています。ヴー夫妻は、異なる2つの分野で働いていますが、共通点は、責任感、仕事への献身、貢献への渇望です。
これらの成果の裏には、家族全員の静かで粘り強い協力があります。仕事のピーク時、長期出張、残業は、家族間の距離を大きくしません。それどころか、共感と理解が彼らをより親密にしました。
貴重なのは、ヴー氏の家族の幸福を築く道のりには、常に労働組合組織の協力があることです。
部門労働組合委員長として長年労働組合活動に参加してきた彼は、常に労働者と肩を並べている組織の価値をよく理解しています。
同氏によると、正当な権利と利益が保護され、政策制度が確保され、物質的および精神的な生活がタイムリーに配慮されると、労働者は安心して仕事に取り組み、家族経済を発展させ、生活の質を向上させる条件が整います。
ヴーさんの家族が達成した喜びは、賞や称号ではなく、子供たちの成長にあります。長男は現在、ハノイ国家大学工科大学の学生です。
2番目の息子はラオカイ専門高校の生徒で、かつて情報科学の全国優秀学生コンテストで3位を受賞しました。しかし、夫婦が最も誇りに思っているのは、子供たちが責任感があり、自立心があり、常に自分の能力で努力していることです。
成果に対するプレッシャーをかける代わりに、夫婦は信頼、励まし、そして自身の労働の模範によって子供と一緒に歩むことを選びました。
誠実さ、困難を乗り越える意志、責任感に関する教訓は、日常の物語を通して伝えられ、子供たちが成長の道のりを歩むための荷物となっています。
