コンテストには、グエン・アイン・トゥアン氏(党中央委員、ベトナム労働総同盟委員長)、レ・ティエン・チュオン氏(ベトナム繊維アパレルグループ取締役会長)、チュオン・ヴァン・カム氏(ベトナム繊維アパレル協会副会長兼事務総長)、タン・ドゥック・ベト氏(May 10総公社総支配人)、ファム・ティ・タイン・タム氏(ベトナム繊維アパレル労働組合委員長、コンテスト組織委員会委員長)、ベトナム労働総同盟傘下の産業別労働組合、グループ、総公社の競争ブロックの代表、コンテストに参加する21チーム、およびチームを応援するために多くの労働者が参加しました。
コンテストの開会式で、ベトナム繊維アパレル労働組合のファム・ティ・タイン・タム委員長、コンテスト組織委員会の委員長は、全国の労働者、公務員、労働者が2026年の社会経済開発目標を成功裏に達成し、ベトナム労働総同盟が開始した「優秀な労働者、高い生産性、良い収入」運動に実際的に対応するために、生産労働競争に励んでいるという高揚感の中で、ベトナム繊維アパレル労働組合とベトナム繊維アパレルグループは、第7回ベトナム繊維アパレル産業優秀労働者コンテスト、縫製・織物分野を共同で開催すると述べました。
タム氏によると、世界とベトナムは新たな発展段階に入っています。機会に加えて、ベトナムの繊維・アパレル産業、特にデジタルトランスフォーメーションとグリーントランスフォーメーションにとって新たな課題が出現しています。
「そのような状況下では、最新の機械、スマートテクノロジーがありますが、企業の競争力を決定する要因は依然として人材です。
持続可能な発展を目指す企業は、優秀な労働者の基盤に基づいている必要があります。ベトナムの繊維・アパレル産業の持続可能な発展は、高度なスキル、工業的なスタイル、責任感、そして絶え間ない創造性を持つ熟練労働者の基盤に基づいて構築されなければなりません。
それが、ベトナム繊維アパレル労働組合とベトナム繊維アパレルグループが常に、職業技能の訓練、優秀な労働者の模範の発見、育成、称賛、普及を、質の高い人材育成における重要な任務の一つと位置づけている理由でもあります」とタム氏は断言しました。
タム女史によると、これまでの開催を通じて、ベトナム繊維・アパレル業界の熟練労働者コンテストは、真に大きな祭典となり、団体や個人が交流し、経験を学び、優れた操作や高度な生産組織方法を共有する場となっています。同時に、熟練労働者、つまり国際市場でベトナム繊維・アパレル業界の価値と貢献を昼夜を問わず主張している黄金の手、人々を称える機会でもあります。
今回のコンテストでは、組織委員会は「グリーンファッション - 持続可能な開発」をテーマに、衣料品産業、リサイクルファッション製品の創造性を支援する内容を追加しました。そこから、実践に応用できる多くの新しいアイデア、多くの実用的なイニシアチブが現れ、価値のある製品を生み出し、業界全体の創造性と持続可能な開発の動きを広めるのに貢献しています。
コンテストに参加した労働者を代表して、ニャーベー縫製総公社 - 株式会社の労働者であるトー・ティ・フオン・トゥイさんは、コンテストに参加した労働者は賞を求めているだけでなく、ベトナムの繊維・アパレル産業の労働者の能力、勇気、誇りを証明したいと断言しました。
「私たちは自信を持って、全力を尽くして競技し、規則を厳守します。誠実、公正、文明的に競技します。コンテストを通じて、優れた方法、優れた労働者の模範が広まり続け、「優れた労働、高い生産性、良い収入」の競争精神がさらに広まり、労働者と企業に具体的な価値を生み出すことを願っています」とトゥイ氏は断言しました。
コンテスト開催前に、グエン・アイン・トゥアン氏 - 党中央委員、ベトナム労働総同盟委員長が、競技チームの代表者に花束を贈って祝福しました。
8月16日午後、組織委員会は第7回ベトナム繊維・アパレル職人コンテスト - 2026年の賞を授与する予定です。
第7回ベトナム繊維・アパレル職人コンテスト – 2026年には、3つの競技内容があります。男性用シャツと女性用シャツ(3着の男性用シャツと3着の女性用シャツ)、競技時間120分。ベストとショートパンツ(3着のベストと3着のショートパンツ)、競技時間135分。マントとジレ(3着のマントと3着のジレ)、競技時間150分。
賞の構成:業界レベルの熟練工。ゴールデンハンド賞、シルバーハンド賞、ブロンズハンド賞。美しい縫製モデル賞/美しいデザインモデル賞/最優秀チームコンビネーション賞。最速コンテスト完了賞。
