2月7日、ハノイで、困難な状況にある労働者の子供たちへのテトギフト贈呈プログラムが、企業代表、労働組合組織、ハノイ都市環境有限責任会社のリーダーシップの参加を得て開催されました。
プログラムでは、ペトロリメックス砂糖有限会社が、困難な状況にある労働者の子供たちに60個の現金ギフトを贈呈しました。各ギフトの価値は50万ドンです。これはタイムリーな励ましであり、首都圏の労働者に対する企業の感情と責任を示しています。
同時に、タムロンヴァン慈善社会基金は、ジャケット、セーターを含む60個のギフトを贈呈しました。総額は36,000万ドンで、1個あたり600,000ドンに相当します。これらのギフトは、テト(旧正月)が来て春が来ると、労働者の子供たちに分かち合い、支援したいという願いを込められています。
プログラムでのスピーチで、ハノイ都市環境有限責任会社のリーダーシップの代表者は、2026年には、労働者が環境衛生を維持し、都市をますます清潔で美しく建設するという任務をうまく完了するために、機関や組織からの関心と支援を引き続き受けたいと述べました。
同社のリーダーシップはまた、困難な状況にある組合員と労働者のケアに関心を持ち、同行してくれたタムロンヴァン社会慈善基金とペトロリメックス砂糖有限会社に感謝の意を表しました。
テト(旧正月)の贈り物贈呈活動に加えて、企業と労働組合は、給与、ボーナスの確保、保険制度の完全な実施、視察、休暇の実施、困難、自然災害、暴風雨に見舞われた労働者の支援など、幹部、従業員の生活を気遣うための多くの政策も実施していると述べています。特に、数百人の幹部、組合員、労働者への支援、訪問、贈り物贈呈活動は、定期的に維持されています。
