政治システムの人員管理に関する規定の補足、修正に関する結論第40-KL/TW号によると、政治局は政治システムの人員削減を約5〜10%継続するよう要求しました。
人員削減は、権限委譲、権限委譲、権限委譲、行政手続き改革の実施における各機関、部門、組織、地方自治体の計画、ロードマップ、責任のコミットメントに基づいて実施されます。
同時に、業務プロセスを簡素化し、業務における中間段階を削減し、内部組織を合理化し、公的事業体を再編し、機関、部門、組織のリーダーの数を減らして、人員削減、再編、質の向上のためのロードマップを構築するための基礎とします。
結論はまた、幹部、公務員(CBCC)、職員、特にコミューンレベルの幹部の標準化、労働生産性の向上、労働時間の削減、公共部門の給与政策の改革を明確にしました。
ザライ省では、省党委員会組織委員会が、コミューンと区間の公務員の調整、配置、再編計画を発行しました。
発行された計画によると、調査の結果、37のコミューンと区で、党機関およびコミューンレベルのベトナム祖国戦線委員会機関の公務員、職員の数が、省党委員会常務委員会から割り当てられた人員数を超えている。
これらの地方自治体は、2026年9月30日までに合計213人の公務員、職員を削減するよう求められています。
コミューンレベルの行政部門では、30のコミューンと区が、管轄当局から割り当てられた人員を超える実際の公務員の数を持っています。削減する必要がある総数は137人の公務員であり、2026年9月30日の期限までに完了する必要があります。
ゲアン省では、省人民委員会が政令第154/2025/ND-CPに基づく人員削減政策の実施を指示する公文書第10540号を発行しました。
公文書には、省人民委員会が内務省から政府の政令第154/2025/ND-CPに基づく人員削減政策の実施を指示する2026年8月17日付の公文書第6753号を受け取ったと記載されています。
ゲアン省人民委員会常任副委員長のブイ・タイン・アン氏は、内務省に対し、関連機関および部門と協力して、政令第154/2025/ND-CPに基づく人員削減政策の実施を継続し、法令および管轄機関の指示を遵守するよう指示しました。
タインホア省では、省人民委員会が政令第154/2025/ND-CPに基づく2026年の人員削減政策を実施するための予算見積もりを承認する決定第2372/QD-UBND号を発行し、総予算は91億ドン以上です。
そのうち、80億ドン以上が省レベルの国家予算給与改革資金から割り当てられました。11億ドン以上が割り当てられた経常支出予算または部門の事業収入から割り当てられました。
決定に添付された付録によると、タインホア省文化スポーツ観光局が27億4000万ドン以上の最大の資金を割り当てられました。
教育訓練局と保健局は、それぞれ22億ドン以上を割り当てられました。
ホン・ドゥック大学には、合併前のタインホア文化スポーツ観光大学に所属するケースに対する政策を実施するために、12億ドン以上が割り当てられました。
タインホア省ベトナム祖国戦線委員会は、省協同組合連合に属するケースに対して4億700万ドン以上を割り当てられました。タインホア交通建設投資プロジェクト管理委員会は、3億1100万ドン以上を割り当てられました。
