プログラムには、ゲアン省労働組合連盟のファン・ティ・チャン副委員長、キムリエンコミューン、ヴァンアンコミューンの指導者代表、ハイビナ・キムリエン社の取締役会、および多数の労働者が参加しました。
ハイビナキムリエン社には現在2,300人の労働者がいます。給与、社会保険、医療保険、失業保険、労働安全衛生、福利厚生に関する制度と政策は、企業が関心を払い、十分に実施しており、労働者が安心して会社に長く定着できるようにしています。
プログラムでのスピーチで、ゲアン省労働組合連盟のファン・ティ・チャン副委員長は、2026年ビンゴ旧正月期間中、ゲアン省の労働組合の各レベルが労働者の物質的および精神的な生活の世話に焦点を当てていると述べました。
区、コミューンの労働組合と基礎労働組合は、企業や地方自治体と積極的に連携し、労働者がより豊かで温かいテトを迎えられるように、多くの有意義で実用的な活動を組織しました。
ゲアン省労働組合連盟の副委員長によると、今年のテト期間中、ベトナム労働総同盟はゲアン省の労働者を支援するために5,000枚の買い物券を用意しました。ゲアン省労働組合連盟だけで、困難な状況にある組合員と労働者のテトの世話をするために約40億ドンを割り当てました。
ファン・ティ・チャン女史はまた、Havina Kim Lien社が安定した雇用を創出し、労働者に対する制度と政策を適切に実施したことを認め、感謝の意を表しました。同時に、地方自治体と政治社会組織が労働組合と企業の活動に同行していることを高く評価しました。
テト・スム・ヴァイ - 春の党への感謝プログラムは、企業、労働組合組織、労働者の間の結束を生み出す、企業の労働者自身による芸術パフォーマンスで、楽しく、活気に満ちた雰囲気の中で開催されました。
この機会に、ベトナム労働総同盟は、ハイビナキムリエン社の労働者に80枚の買い物券(1枚あたり50万ドン相当)を支援しました。12個のギフト(1個あたり230万ドン相当)を支援しました。ゲアン省労働組合連盟は、51個のギフト(1個あたり100万ドン相当)を支援しました。
同社は労働者に50個の炊飯器を支援しました。同社の労働組合は、123個のギフト(1個あたり50万ドン)を労働者に贈呈し、ここで働く2,300人以上の労働者に温かく、思いやりのあるテト(旧正月)をもたらすことに貢献しました。
