3月31日、ハティン省労働組合連盟は、中部液化ガス会社労働組合が会社経営陣と協力して、ユニット全体の幹部、組合員、労働者の100%を対象に定期健康診断プログラムを実施したと発表しました。
プログラムは、適切なパッケージに従った包括的な診察の内容で、ギー・スアン総合病院で実施されています。労働者は、基本的な健康指標の検査、医療相談、および全体的な健康状態の評価を受けます。これにより、異常な兆候をタイムリーに発見できます。
この活動を通じて、企業と労働組合組織は、組合員と労働者の生活と健康に実際的な関心を示してきました。定期健康診断の実施は、労働者が自分の健康状態を把握するのに役立つだけでなく、病気のリスクを早期に発見するのにも役立ちます。それによって、タイムリーな治療の方向性を持つことができます。
定期健康診断活動は、労働組合組織のケア活動における重要な内容の1つです。これにより、安定した持続可能な労働環境を構築し、企業の長期的な発展を目指すことに貢献します。