過去の任期において、Vinaken飲料・食品包装有限会社の基礎労働組合は、党の方針、路線、国家の政策、法律、上級労働組合のプログラム、計画に常に密着してきました。労働組合は、労働安全衛生法、社会保険、医療保険、失業保険の実施、労働者への感謝の食事プログラムの組織など、労働者に対する制度、政策、権利を常に適切に実施してきました。
この会議は、重要な文書の議論と承認に焦点を当てました。最近の労働組合活動の結果を評価する概要報告書。 2025年から2030年までの方向性、目標、課題、解決策を決定する。上位労働組合の草案文書について議論し、コメントを提出し、会議決議を可決します。会議では、2025年から2030年までの第II期、執行委員会に参加する5人の同志と会社の労働組合検査委員会の3人の同志を任命する決定の発表を聞いた。したがって、グエン・ダン・フン同志は、2025年から2030年までの第2期、当社労働組合委員長の職に任命された。
ヒエップホアコミューン労働組合のリーダーは、過去1年間で達成された会社労働組合の活動を高く評価しました。同時に、ヒエップホアコミューンのリーダーは、労働組合に対し、企業との協力を継続し、代表活動を適切に行い、労働者の生活をケアし、正当な権利と利益を保護し、労働者の権利と義務、責任に関する情報と広報活動を会社内の多くの労働者に十分に行うよう要請しました。
