7月30日午後の第4回会議(専門会議)で、カントー市人民評議会の代表は、カントー市内の公立幼稚園における教員および職員の支援政策を規定する決議を採択しました。
それによると、適用対象は、公立幼稚園の教員および職員(法律の規定に従って労働契約制度で働く教員および職員を含む)、カントー市内の師範実践学校の幼稚園レベルの教員および職員です。
本決議に適用される教員および職員には、3歳から5歳までの子供に対する幼稚園教育普及の実施に参加するための支援金を受け取る対象者は含まれません(3歳から5歳までの子供に対する幼稚園教育普及に関する決議第218/2025/QH15号の詳細な実施を規定する政令第277/2025/ND-CP号第5条第4項)。
支援額について、カントー市は1人あたり月額96万ドンを支援し、最大9ヶ月/学年を享受します。計画によると、総実施費用はカントー市予算から約274億ドンです。
カントー市人民委員会によると、2025-2026学年度、カントー市内には381の幼稚園と保育園があり、329の公立学校と52の私立学校(51の私立学校、1つの私立学校)に分けられます。
カントーには、幼稚園児がいる3つのインターレベルスクールがあり、そのうち1つは公立学校(ミースエン区教育実習学校)、2つは私立学校です。現在、教育訓練省大臣の2023年10月30日付通達第19/2023/TT-BGDĐT第5条第1項に基づく教員/グループ、クラスの最大定員を確保するために1,032人の教員が不足しており、公立幼稚園教育機関における職位、専門職名別の公務員構成、および労働者数の定員に関するガイダンス、採用が間に合わなかったため、定員に608人の教員が不足しています。
幼稚園教諭は仕事量が多く、実際の労働時間は通常、規定よりも長くなっています。さまざまな年齢の子供たちの世話と教育を行い、安全を確保すると同時に、多くの専門的な任務を遂行する必要があります。しかし、現在の収入は限られており、仕事の要求に見合っておらず、人材不足のリスクにつながっています。
この支援は、公立幼稚園教育機関への採用に参加する教師を誘致するのに役立ちます。政治的任務を効果的に遂行するチームを維持するために、幼稚園レベルの教師の生活の一部を支援する条件を作り出します。
