地質鉱物株式会社は、地質調査、鉱物探査掘削の分野で活動する企業であり、全国に広がる多くの建設現場があり、労働者は複雑な地形、住宅地から離れた場所、厳しい気象条件の直接的な影響を受けやすい環境で常に働いています。したがって、労働安全衛生は、労働者の健康と生命を保護し、生産を確保するための中心的な任務として常に特定されています。
2026年の労働安全衛生活動のピーク時の競争運動により、すべての幹部、組合員、労働者は、責任感を発揮し続け、技術手順と規範を厳守し、職場での安全でないリスクに対する自己検査と管理を強化し、安全衛生員ネットワークの役割を発揮し、暑い気象条件や暴風雨の中で労働者の健康管理に関心を払うよう呼びかけられています。
競争運動はまた、宣伝、リスクの特定、リスク管理、および労働安全衛生活動の効率の向上におけるデジタル技術と人工知能(AI)の応用を推進することを強調しています。これは、労働組合活動におけるデジタルトランスフォーメーションの精神を明確に示しています。なぜなら、デジタルトランスフォーメーションはもはやスローガンではなく、実際に実用的であり、労働安全衛生に関する宣伝活動を効果的にするのに役立っているからです。
それに加えて、労働組合は競争の開始にとどまらず、専門部門と協力して、建設現場での労働安全に関する規制の実施状況の検査を強化します。労働安全衛生に関する法律の規定を宣伝し、普及させます...
競争運動の目標は、労働者と協力し、生産安全を確保するために企業と協力するという労働組合の決意も示しています。それは、すべての幹部と労働者が労働安全に関する広報担当者になることです。すべての生産チームが安全文化の明るいスポットであること。すべての建設現場が「安全 - 規律 - 団結 - 効率的」な職場環境であることです。
