大会は、労働者(NLĐ)を労働組合に加入させるための動員プロセスと、基礎労働組合の設立準備作業に関する報告書を承認しました。労働組合組織に自発的に参加した83人の労働者のリストを発表しました。
大会はまた、2026年から2030年の任期の活動方針を承認し、党の政策、国家の政策と法律、企業の規則と規制を遵守するよう組合員(ĐV)と労働者を宣伝および動員するなどの主要な任務を課しました。労働者の物質的および精神的な生活の世話をするために会社のリーダーシップと協力します。給与、ボーナス、社会保険、医療保険、失業保険、およびその他の福利厚生制度の実施を監督します。

大会では、2026年から2030年の任期におけるLet's Go Binh Dinh Co., Ltd.の執行委員会、会長、副会長、および基礎労働組合検査委員会が選出されました。
大会で発言したクイニョンドン区労働組合のチュオン・コン・ヒエン委員長は、ビンディン省Let's Go有限会社の労働組合基礎組織の設立は、企業における調和のとれた安定した進歩的な労使関係の構築における重要な節目であると述べました。
労働組合組織の設立は、労働者の合法的かつ正当な権利と利益の世話と保護に貢献するだけでなく、組合員と労働者が企業と長期的に結びつくための環境を作り出します。