タイニン省社会保険によると、社会保険、医療保険加入者の開発計画の策定は、地域ごと、対象グループごとに実施され、企業、協同組合、事業世帯、労働者のデータに関連付けられ、新たな開発源を正確に特定することを目的としています。これは、地域における社会保障政策の実施効果を高めるための重要な基盤と見なされています。
それと並行して、社会保険部門は、地方自治体および関連部門との連携を強化し、労働者が社会保険、医療保険、失業保険に加入するよう宣伝、動員を強化します。宣伝内容は、特に農村部の労働者、フリーランス労働者、非公式部門で働く人々など、各対象グループに適した、身近でアクセスしやすい方向に調整されています。
地方自治体が重視している重点任務の1つは、企業における社会保険料の支払いの遅延や滞納状況を抑制し、それによって労働者の正当な権利を確保することに貢献することです。税務機関および関連機関との連携も強化され、労働者の保険に加入していない、または加入が不十分なケースをタイムリーに発見することを目指しています。
さらに、労働者の社会保険加入プロセスが継続的に維持され、権利の混乱を制限することを目的として、加入者の増減変動の見直し作業が定期的に実施されています。
タイニン省社会保険によると、社会保険と医療保険の適用範囲を拡大することは、社会保障システムを強化するだけでなく、労働プロセスと生活におけるリスクから労働者を保護するための基盤を構築するのに役立ちます。今後、地域での保険加入率を段階的に向上させるために、包括的なソリューションが実施されています。
