5月14日午後、トゥーザウモット区で、ホーチミン市労働組合連盟(LĐLĐ)とビンズオン省(旧)地域の36のコミューンおよび区の党委員会ユニットとの間の協力規則の署名会議が開催されました。
プログラムには、ホーチミン市労働組合連盟のブイ・タイン・ニャン委員長、ホーチミン市労働組合連盟のグエン・キム・ロアン副委員長、ホーチミン市労働組合連盟のグエン・タン・ダット副委員長、および以前のビンズオン省地域の36のコミューンと区の党委員会の指導者が参加しました。
ホーチミン市労働組合連合会によると、締結された内容は、労働者の宣伝、教育、動員における連携、組合員の育成、基礎労働組合の設立における連携、労働者の正当かつ合法的な権利と利益のケアと保護における連携、企業における調和のとれた安定した進歩的な労使関係の構築への参加における連携、労働者の安全、秩序、社会の安全の確保などの業務の実施に焦点を当てることを目的としています。
プログラムでのスピーチで、ブイ・タイン・ニャン氏は、この規則に署名した後、地方自治体は実際の状況に密着した具体的な活動計画を策定し、毎年活動後、関係者が集まって情報を交換し、活動プロセスを評価することを提案しました。
各部門は、労働状況を積極的に把握し、発生する労働に関する事件をタイムリーに処理します。地方自治体に対し、労働組合と協力して労働者のケアとサービス活動を組織するよう要請します。
それに加えて、ブイ・タイン・ニャン氏は、地方自治体に対し、地域内の企業と労働者の状況に関する調査を迅速に実施し、労働者と労働者の間で党員の育成を継続的に調整し、新たな状況における労働組合の活動内容と方法を革新することを提案しました。
