ベトナム鉄道労働組合は、「基盤に向かう、基盤のために、労働者のために」というモットーで、組織と労働組合活動の方法を革新し続けています。多くの効果的な活動を展開しており、その中でも、テト(旧正月)、労働者の月、労働安全衛生月などの機会に、特に困難な状況にある労働者の労働組合員と労働者の物質的および精神的な生活をケアし、労働条件と生活の改善に関心を払うための専門部門との連携作業に言及する必要があります。
特に、ダナンとカインホアで212人の労働者を2回の療養に送りました。労働組合員加入のピーク月間を実施しました。労働者の正当な権利と利益を代表し、保護する役割が集中的に実施され、調和のとれた安定した進歩的な関係の構築に貢献しました。
ベトナム鉄道労働組合の指導者によると、2026年の業界労働組合の活動テーマは「イノベーションを促進し、具体化し、党大会と労働組合の決議を生活に浸透させる」です。
テーマを実行するために、ベトナム鉄道労働組合は9つの主要な任務を設定しました。
その中で、行動計画の策定に焦点を当て、ベトナム労働組合第14回大会、ベトナム鉄道労働組合第17回大会の決議の徹底的な実施を組織します。ベトナム労働組合第14期規約、施行細則、特に労働組合レベルへの新しい点を宣伝、普及、徹底、実施します...
国の主要な祝日、部門の祝日を記念して宣伝活動を推進します。その中には、国際労働者の日150周年記念日1月5日、労働者の月、労働安全衛生月、ベトナム鉄道労働組合設立80周年、ベトナム鉄道部門の伝統の日80周年、ベトナム鉄道145周年が含まれます。
総局長、ベトナム鉄道労働組合常務委員会、ベトナム鉄道総公社青年団常務委員会の2024年11月15日付共同計画第3682/LT-DS号を遵守し、国の主要な祝日や重要なイベントを歓迎する業績達成競争運動を展開、組織し、鉄道部門と労働組合組織を組織します。
専門部門と協力して、法律の新しい規定に従ってCB-CNVCLDの給与体系を構築および修正し、同時に収入と生活水準を向上させ、今後の段階で強力な労働力の魅力を生み出すことを目的としています。
専門的な連携を強化し、組合員、労働者、トレーニング、再トレーニング、特にトレーニングの内容、高速鉄道のための人材の準備に関する専門的および職業的交流活動を組織します。党に優秀な労働組合員からの幹部の供給源を積極的に提案し、紹介します。
2026年のビンゴ旧正月期間中の組合員と労働者の世話をする...
この機会に、ベトナム鉄道労働組合は、2025年の競争と表彰活動を総括しました。模範的な団体および個人に旗と表彰状を授与するとともに、第14回全国党大会、第14回ベトナム労働組合大会、および鉄道部門の主要なイベントを歓迎する成果を達成するという決意を持って、2026年の競争運動を開始しました。
知られているように、ベトナム鉄道労働組合常務委員会は、2026年のCNVCLD運動とベトナム鉄道労働組合活動で優れた業績を上げた140の団体と278人の個人を表彰する決定を下しました。表彰に充てられる総額は3億2600万ドン以上です。
