組合員に献身的な女性労働組合幹部
ホーチミン市では、マイ・タイン・タオ氏は27年の勤務経験を持つ労働組合幹部です。タオ氏は、どのような立場で働いていても、ホーチミン主席の道徳的模範に学び、従うことを日常業務であり、日々の任務に関連するものであり、形式的なものではないと常に考えています。
勤務中、マイ・タイン・タオ氏は組合員と労働者の世話に多くの情熱を注ぎました。COVID-19のパンデミックが発生した当時、タオ氏はビンズオン工業団地の労働組合委員長でした。パンデミックにより労働者が多くの困難に直面している状況で、タオ氏は組合員を支援するために企業と慈善家に呼びかけました。
女性労働組合幹部は困難を恐れず、感染地域に入り、組合員と労働者に必需品を届けました。
「労働組合からの贈り物や温かい挨拶を受け、労働者たちは泣き崩れました。その瞬間、仕事の意味は、物質的な支援だけでなく、労働組合と組合員との間の信頼と絆を維持することだと気づきました」とタオさんは語りました。
現在、マイ・タイン・タオ氏は、ホーチミン市労働組合連盟の常務委員、地域管理作業部会第4班の班長を務めています。2026年の労働者の月間中、女性労働組合幹部は地方自治体や労働組合支部と緊密に連携しています。マイ・タイン・タオ氏は、企業や工場を訪問し、労働者に労働生産競争を奨励し、困難に直面している組合員を支援しました。
ホーチミン主席に倣った学習の輝かしい模範
ホーチミン市労働組合に勤務するリュウ・テー・トゥアン氏も、組合員のために献身的な労働組合幹部の一人です。
2023年、当時ビンズオン省労働組合連盟の宣伝教育・女性委員会の委員長であったリュウ・テー・トゥアン氏(以前)は、「ビンズオン労働組合がホーチミン主席の教えを学び、実践する」モデルの実施について助言しました。
このモデルは、基礎レベルで効果的に展開され、州全体の労働組合の範囲に拡大されました。2023年から2025年までに、約400の団体と1,100人以上の個人が各レベルで表彰されました。
それに加えて、リュウ・テー・トゥアン氏は労働者の権利保護に積極的に貢献してきました。
具体的には、トゥアン氏はT.L鉄鋼会社での給与債務の解決に成功しました。L.F有限会社とH.C木材有限会社での労働紛争の解決に成功しました。A.P有限会社での労働供給会社との契約労働者に対する未成年労働者数の採用とテトボーナスの制度の処理に成功しました。上記の事件を通じて、約300人の労働者の権利が12億ドン以上の受給額で保証され、約400人の労働者が安定した仕事を継続しました。
2025年末から現在まで、リュウ・テー・トゥアン氏はバウバンコミューン労働組合委員長の任務を担っています。新しい役割において、トゥアン氏は数千人の労働者の物質的および精神的な生活を効果的にケアするための多くの活動を組織しました。そのおかげで、困難な状況にある労働者は生活を安定させ、企業に愛着を持つようになりました。
ホーチミン市労働組合連盟によると、マイ・タイン・タオ氏とルー・テー・トゥアン氏は、2023年から2025年の期間の「ホーチミン思想、道徳、ライフスタイルの学習と実践」で優れた業績を上げたとして、ベトナム労働総同盟から表彰された模範的な労働組合幹部です。
