6.7に、Hue Labor Federation(Labor Federation)は、2025年の最初の6か月間に、市内の労働関係の状況が基本的に安定しており、集団的作業が停止しなかったと述べました。
しかし、企業における社会保険、医療保険、社会保険料、BHTN、BHTNLD-BNN制度の遅延、脱税の状況は依然として続いており、労働者の正当な権利に直接的な影響を与えています。
統計によると、2025年半ばまでに、フエ市全体で、フエ市労働組合連合(LDLD TP Hue)傘下の労働組合組織を持つ40社が、1ヶ月以上保険料の支払いが遅れており、総債務額は2040億ドンに達しています。
この状況は、1 759人の労働者に影響を与え、特に病気、出産、労働災害などの保険制度の享受を中断させます。
フエ市労働組合連合(LDLD TP Hue)は、保険料の滞納状況を改善するために、各部門を引き続き監視、督促しており、同時に労働者の権利を保護するために管轄当局と協力しています。