この場合、企業は2026年1月1日から従業員の賃金引き上げを義務付けられる
Trà My |
契約給与が新しい地域最低賃金を下回る場合、または従業員にとって有益な協定を満たさなくなった場合、企業は賃金を引き上げる必要があります。
Trà My |
契約給与が新しい地域最低賃金を下回る場合、または従業員にとって有益な協定を満たさなくなった場合、企業は賃金を引き上げる必要があります。
|
新しい給与政策草案では、2026年から特定の係数を適用し、幼稚園教員の給与を25%、小・中・高校の教員の給与を15%引き上げることを提案している。
Trà My |
新しい給与政策草案では、2026年から特定の係数を適用し、幼稚園教員の給与を25%、小・中・高校の教員の給与を15%引き上げることを提案している。