7月28日、Gia Lai省党委員会書記のホー・クオック・ズン氏と代表団は、Gia Lai省総合病院の幹部と会談しました。
したがって、Pleiku WardのGia Lai総合病院は、保健省の下の2番目の級病院であり、1,000床のスケールです。毎年、病院は約220,000〜250,000人の患者を受け取り、治療しています。
しかし、長い間投資されてきたため、病院の建物群と建設項目は現在老朽化しており、高度な技術サービスをアップグレードおよび展開するための資金が不足しています。
省総合病院の代表者は、省党委員会、人民委員会に対し、インフラのアップグレード、専門的かつ最新の医療機器の購入に関心を払い、2025年から2026年および次の段階で承認された設備の修理、購入のための資金を割り当てるよう要請しました。
病院はまた、中央政府に対し、医療従事者の適切な待遇制度の調整を検討するとともに、人材育成、特に医師と薬剤師の育成を強化するよう要請しました。
会議で、Ho Quoc Dung氏 - Gia Lai Provincial Party Committeeの秘書は次のように断言しました。
Gia Lai総合病院について、 Tinh uy Bi thu は、病院をI級病院に建設、発展させるための資源を集中し、重要な項目への投資を優先することを提案しました。
それにより、病院は、広範囲にわたる地域と貧困世帯の割合が高い省西部地域の人々のケアと治療の任務を担うのに十分な能力を備えています。
さらに、病院は、専門的な支援、技術移転、持続可能な開発を受け入れるために、上位レベルの病院との協力、合弁事業、連携関係を拡大する必要があります。
Gia Lai省保健局(旧)の統計によると、2021年には、医療部門で110件の退職が発生し、そのうち38人が退職を申請しました(18人の医師)。11人が解雇されました(10人の医師)。
2022年の最初の6ヶ月間で、Gia Lai省の医療部門は23人を解雇し、そのうち6人が医師です。14人の職員を解雇し、そのうち4人が医師です。
退職、解雇の原因は主に仕事のプレッシャーによるものであり、待遇はそれに見合っていません。
