ラオドン新聞法律相談事務所の回答:
雇用サービスに関する雇用法(2026年1月1日から施行)のいくつかの条項を詳細に規定する政令352/2025/ND-CP第15条は、雇用サービス活動許可証の発行条件について次のように規定しています。
1. 企業の本社、支店がある場合、または企業が雇用サービス活動を組織するために契約に基づいて賃貸している場合、企業が許可証の申請書類を提出する時点まで、最長2年間(24ヶ月)有効です。
2. 雇用サービス活動に3000,000,000ドン(3億ドン)の保証金を預けました。
3. 雇用サービス活動を実施する企業の法定代表者は、市民的行為の制限または能力喪失がない場合。大学以上の学歴を持ち、または雇用サービスまたは労働力供給分野で少なくとも2年(24ヶ月)の経験があること。
したがって、2026年1月1日から、雇用サービス事業許可証を取得したい企業は、上記の条件を満たす必要があります。
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