人員削減に関する政令154/2025/ND-CPには、移行条項が規定されています。
それによると、人員削減対象者は、政令第29/2023/ND-CPに従って管轄当局によって検討、解決されているか、政令第29/2023/ND-CPに従って管轄当局によって解決されているが、政令第29/2023/ND-CPが施行されてからまだ制度を受け取っていない場合、政令第29/2023/ND-CPに従って政策に従って差額を再計算し、補填することができる。
政令は、人民委員会、省人民委員会委員長、中央直轄市人民委員会(以下省レベルと呼ぶ)の責任を明確に述べています。
省レベルの人民委員会は、この政令の規定に従って人員削減を実施するよう指示する責任があります。
管理範囲に属する機関、組織、部門の責任者に対し、毎年の人員削減計画を策定するよう指示、指導します。人員削減対象者リストと、規定に従って人員削減を実施するための資金見積もりを作成します。
内務局に対し、管理範囲に属する機関、組織、部門の人員削減対象者のリストを審査するよう指示します。
毎年、人員削減政策の実施状況(人員削減対象者数、政令第12条第3項に規定する人員削減対象者ごとの手当額を含む)に基づいて、直近の年の人員削減実施計画を予測し、地方自治体の直近の年の国家予算見積もりにおける給与改革の実施ニーズを総合的にまとめるために、財務局に人員削減政策の実施予算案を策定するよう指示します。
毎年2月15日までに、管理範囲に属する前年の人員削減の実施状況の結果、評価をまとめ、内務省、財務省にまとめ、首相に報告する。
省レベルの人民委員会委員長は、管理範囲に属する機関、組織、部門の人員削減対象者リストと人員削減実施費用を承認する責任を負います。同時に、この承認決定について責任を負います。
定員削減の実施が規定に違反する場合、定員削減の実施資金の回収、予算の支払い、定員削減の解決決定の回収、および定員削減対象者ではない人々の職場復帰の手配を実施します。同時に、関係する機関、組織、部門、個人の責任を検討し、処理し、定員削減に関する規定の不履行について法律の規定に従って責任を負います。
