アスリートと高ボーナス、重い責任の課題

Hoài Việt |

政令349/2025/ND-CPからの新しいボーナスレベルは、2026年2月から適用され、アスリートに大きな機会を与えますが、高い責任も伴います。

代表チームへの参加はもはや一般的ではありません。

新しいボーナスレベルとコーチ、アスリート向けの新しい政策制度を策定する際、ベトナム体育スポーツ局の専門部門は、新しいレベルを提案するための意見を擁護するために、慎重に見直し、詳細な評価を行う必要がありました。

オリンピック、ユースオリンピック、アジア競技大会の成績に対する3つのボーナスレベルは、トレーニングと競技に集中するスポーツチームのメンバーに対する政策に関する政令349/2025/ND-CPが公布された以前とは全く異なる変更です。

新しい規定によると、オリンピック金メダリストには国家からの賞金35億ドンが授与され、ユースオリンピック金メダルには4億ドン、アジア競技大会金メダルには2億8000万ドンが授与されます。

新しい提案レベルを策定した人々の見解は、政令152/2018/ND-CPの制度は依然として一律であり、コーチとアスリートのレベルと実績を明確に区別していないということです。

優秀な選手、重点選手向けの制度は、具体的な数字で示す必要があり、彼らがアジア大会とオリンピックの準備に集中できるようにする必要があります。新しいボーナス額により、代表チームへのコーチと選手の選考はより慎重に検討されます。

ベトナム体育スポーツ局が発表したデータによると、スポーツ部門は、国内スポーツチームと国内ユーススポーツチームで、2,044人のアスリートと374人のコーチ(うち886人の若いアスリート、174人のコーチ)をトレーニングしました。これは小さくない数字です。

スポーツ専門家のグエン・ホン・ミン氏(元ベトナム体育スポーツ総局高成績スポーツ局長)は、ベトナムスポーツは広範囲に投資するのではなく、重点コーチと選手に集中的な投資を行うべきであるという見解を常に維持しています。

グエン・ホン・ミン氏は、「ベトナムのスポーツは、アジア大会とオリンピックというトップレベルの競技場での専門的な発展を目指して始めているので、重点人材は専門的に投資されなければならず、代表チームへの選手の選抜は以前のように大規模になるべきではない」と信じています。

Tuyen bong chuyen nu Viet Nam tai SEA Games 33. Anh: VFV
SEA Games 33のベトナム女子バレーボール代表チームの選手たち。写真:VFV

高所得者の責任

射撃選手のホアン・スアン・ヴィンが2016年のオリンピック金メダルを獲得したとき、当時の国家の規定賞金はオリンピック金メダルあたり1億8000万ドンでした。

これにより、2018年11月7日付けの政令152/2018/ND-CPは、トレーニングおよび競技期間中のコーチおよびアスリートに対するいくつかの制度を規定しました。政令152/2018/ND-CPの規定に基づくオリンピックメダル1個の賞金は3億5000万ドンです。

8年後、2025年12月30日に公布されたばかりの政令第349/2025/ND-CPは、オリンピック金メダル1個の賞金を35億ドンに設定しました。政令第349/2025/ND-CPはまた、オリンピック予選を通過したアスリートに対する支援レベルと、オリンピックメダル獲得時の対応するレベルを周期(4年)で規定しています。選手がオリンピック金メダルを獲得した場合、支援を受ける最高レベルは1人あたり月額4000万ドンです。

政令349/2025/ND-CPが公布される前のベトナム陸上競技選手との意見交換会で、ベトナム体育スポーツ局のグエン・ダン・ホアン・ベト局長は、制度と政策の変更は、コーチと選手の精神がスポーツを信頼され、専門分野の発展に役立つ良い収入を得るのに役立つと表明しました。

しかし、逆に、成績を収め、相応の待遇を受けている代表選手は、専門性を維持し、早く満足する状況に陥らず、安心してサポートを受け、成績を伸ばすためのモチベーションを失う状況に陥らないようにする必要があります。

今年、ベトナムスポーツは、日本で開催されるアジア大会20(2026年9月)の任務に引き続き集中しています。この競技場でメダルを獲得した選手は、自分の成績から高いサポートを受け始める人々になります。

間違いなく、彼らは専門分野に最大限の熱意を注ぎ、競技結果やメダルでそれを示して、自分にとって最高の待遇を受ける必要があります。

Hoài Việt
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