ジェンダーギャップを縮小し、少数民族の女性と少女が包括的に発展するための条件を作り出すことは、クアンチ省婦人連合会が近年粘り強く実施してきた主要な目標の1つです。2026年の最初の6か月で、プラン・インターナショナルが支援する「クアンチにおける少数民族の女性と少女のジェンダー平等と地位向上」プロジェクト(GEMプロジェクト)に属する多くの活動が引き続き同期的に実施され、受益地域で前向きな変化をもたらしています。
宣伝に焦点を当てるだけでなく、プロジェクトは、知識、スキルを身につけさせ、女性と少女が学習、労働、自己啓発活動に自信を持って参加し、地域社会に貢献する機会を創出することを目指しています。
GEMプロジェクトの新しい点の1つは、デジタル技術と人工知能(AI)をコミュニケーション活動に導入することです。上半期に、省婦人連合会は、プロジェクト実施地域で225人の教師を対象に、コミュニケーションにおけるAI応用に関する9つのトレーニングクラスを開催しました。
研修クラスを通じて、教員はコミュニケーションコンテンツの構築におけるデジタルツールの使用に関する知識とスキルをさらに習得し、学校におけるジェンダー平等、生活スキル、児童保護に関する教育方法の革新に貢献しています。
それと並行して、協会は52人の医療従事者、教師、協会職員を対象に、学習経験と青少年の生殖に関する健康管理を支援するスキルに関する2つの研修クラスを開催しました。これは、草の根レベルで女子児童と直接協力する力であり、彼女たちが自分自身を守り、健康管理を行い、包括的に成長するための知識とスキルをさらに習得するのに役立ちます。
少数民族の少女にとって、キャリアガイダンスは特に重視されています。今年の最初の6ヶ月で、協会は「リーダーシップの変化」クラブの180人のメンバーのために9つのキャリアガイダンスクラスを開催しました。クラスは、子供たちが徐々に能力、興味、適切なキャリアガイダンスを特定し、将来の選択に対する自信を築くのに役立ちます。
キャリアガイダンスだけでなく、協会は350人の女性青年のために10のライフスキルクラスを開設し、コミュニケーション、チームワーク、生活における行動、問題解決スキル、自信の構築などの内容に焦点を当てています。
特に、労働移動の傾向がますます強まっているため、協会は16歳から24歳までの若い女性を対象とした雇用情報と安全な移住スキルに関する5つのトレーニングクラスを追加で開催しました。これらの知識は、彼女たちが雇用機会に積極的にアクセスし、地域を離れる際に詐欺、人身売買、または労働搾取のリスクを軽減するのに役立ちます。
トレーニングクラスに加えて、プロジェクトは、青少年がジェンダー平等に関するコミュニケーションに直接参加するための遊び場も作成しました。今年の最初の6か月で、協会は子供たち自身が率いる9つのコミュニケーションイベントを学校で開催しました。それを通じて、子供たちはジェンダー平等、暴力防止、安全な学校環境の構築に関する見解を表明し、メッセージを共有しました。
5つのキャリアガイダンスコミュニケーションイベントも開催され、1,000人以上の青少年が参加しました。これは、生徒が職業、労働市場、およびデジタルトランスフォーメーションの状況における必要なスキルに関する情報にアクセスする機会です。
ネット環境で子供たちを保護するために、省婦人連合会はラレイコミューンでネット空間の安全に関する広報イベントを開催し、生徒がインターネット上のリスクを認識し、安全で責任あるソーシャルネットワークの使用スキルを向上させるのを支援しました。
長期的な効果を維持するために、協会はプロジェクト地域の9つの中学校のCoCクラブに26のコミュニケーションイニシアチブと活動指導を支援しています。クラブは、生徒が知識を交換し、リーダーシップスキル、コミュニケーションスキルを訓練し、学校や地域社会でジェンダー平等のメッセージを広めるための環境となっています。
トレーニング、コミュニケーションから学習モデルの構築まで、多くの活動の同期的な展開は、クアンチ省の少数民族の女性と少女の地位を段階的に向上させることに貢献しました。知識へのアクセス機会を創出するだけでなく、プロジェクトは女性と少女が大胆に能力を発揮し、自信を持って自分自身を主張し、地域におけるジェンダー平等と持続可能な開発の目標の効果的な実施に貢献することを奨励しています。
