計画によると、ドンフォーモイ工業団地地域は、ラオカイ-ハノイ-ハイフォン鉄道線のラオカイ新駅プロジェクトの範囲内になります。プロジェクトが実施されると、この工業団地で安定して操業している多くの企業が別の場所に移転する必要があります。
3月10日の記者の記録によると、工場での生産活動は通常通り行われています。
トラファコ・サパ有限会社は、移転対象となる企業の1つです。この企業は、2015年からドンフォーモイ工業団地で操業しており、毎年ラオカイ省の住民から約2,000トンの薬用植物を購入して生産に使用しています。
トラファコ・サパ有限会社のド・ティエン・シー社長は、企業は鉄道プロジェクトのために移転するという方針に同意しており、これを新たな発展の方向性を開く機会と見なしていると述べました。
「標準鉄道線の形成は、地域全体の発展の原動力となり、国際的な接続の機会を開くでしょう。企業はこの変化に適応する準備ができています」とシー氏は語りました。
一般的な方針に同意しているにもかかわらず、多くの企業は、工場の移転は生産活動と労働者の生活に確実に影響を与えると考えています。
バベニ・ベトナム有限会社ラオカイ支店は現在、約400人の労働者に雇用を創出しており、そのほとんどが女性労働者であることが知られています。雇用主は、州が企業の生産への影響を軽減するための計画を立てることを望んでいます。
ラオカイ支店のBabeeni Vietnam Co., Ltd.のディレクターであるチン・グエン・フオン氏は、企業は関係当局が新しい場所の準備時間を短縮するための柔軟なメカニズムを持つことを望んでいると述べました。
「計画プロセスが長引くと、企業の生産計画に影響を与えます。新しい場所で早期に安定するための条件が整うことを願っています」とフオン氏は述べました。
労働者の懸念に先立ち、ラオカイ省工業団地労働組合第2拠点は、企業と積極的に協力して、労働者の生活状況と心情を把握しました。
労働組合組織も、労働者が州のインフラ開発の方針を明確に理解し、安心して働くことができるように、広報活動を強化しています。
ラオカイ省工業団地労働組合第2拠点のホアン・トゥアン・ハイ副委員長によると、タイムリーな情報提供は、労働者の心理を安定させ、工場の移転プロセスにおける変化に対する不安を避けるのに役立ちます。
それと並行して、バットサットコミューンの土地区画が段階的に形成されており、企業が移転するための新しい生産場所を配置するためのクリーンな土地基金が作成されています。
ラオカイ省経済区管理委員会のブオン・チン・クオック委員長は、関係機関が企業が事業を継続するための有利なインフラ条件を確保するために、適切な場所を調査し、提案していると述べました。
詳細な計画を待つ間、ドンフォーモイ工業団地の企業は依然として安定した生産を維持しており、同時に労働組合組織および管轄当局と協力して、今後の移転計画を準備しています。
